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グリーンフィル小坂株式会社のカテゴリ別口コミ（17件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

グリーンフィル小坂株式会社の回答者別口コミ（8件）

  • 安全遵法管理業務 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.2 最新の回答：2023年01月18日
  • 請求業務他 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年01月18日
  • 受入業務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
最新の回答：2023年01月18日
  • 処分場管理業務 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.6 最新の回答：2023年01月17日
  • 廃棄物処理事業 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.5 最新の回答：2023年01月16日
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グリーンフィル小坂株式会社の職種別口コミ（17件）

企画・事務・管理系（6件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（5件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
建築・土木系エンジニア（6件）
（建築、設計、施工管理 他）
すべての口コミを見る（17件）

グリーンフィル小坂株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月18日

回答者： 女性/ 請求業務他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年01月18日
オフィス環境：
会社が山の上にあるため、通退勤にはマイカーが必須です。
公共バスなどはありません。
また雪が降る冬期間は坂道があるため、車は４WDがおすすめです。
周辺にはお店などが無いため、昼食はお弁当を持参するか、毎日届けてくれるお弁当屋さんに注文する形となります。
会社では作業服等が貸与されるので、私服を準備する手間がなく助かっています。
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グリーンフィル小坂株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月16日

回答者： 男性/ 廃棄物処理事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年01月16日
勤務時間・休日休暇：
勤務時間：8時間（早出出勤、残業、休日出勤あり）
休日：土日祝日、盆休み、年末年始休みあり
有給休暇：あり（勤続年数により取得日数は変化）
カレンダー通りの休日なので、家族に合わせやすい環境になっていると思う

多様な働き方支援：
リモートワークはしていない
有給休暇は半日、1日とあり、時間代休制度もある
残業した時間を時間代休に振り替えることができる
子供がいる家庭では学校行事、部活動等への関わりで時間代休を使うことで柔軟に対応することができると思う
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グリーンフィル小坂株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月17日

回答者： 男性/ 処分場管理業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年01月17日
企業カルチャー・社風：
安全や法令遵法のための投資は惜しみなく実施されており、安全意識の高い企業であると感じる。
従業員は20名程度で操業を行っているため、若いうちから様々なことに挑戦しやすい組織体制だと思う。
また、グループ会社との関係は必要不可欠であり、各分野のエキスパートの協力を得ながら事業を行っている。
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グリーンフィル小坂株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月18日

回答者： 女性/ 安全遵法管理業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年01月18日
女性の働きやすさ：
女性の働きやすさとしては、「男性が多い職場」というイメージの業種かと思いますが、従業員の約3割は女性です。事務だけでなく、廃棄物受入時の車輌受付業務も女性が担当しています。搬入運搬業者のドライバーさんからも柔らかい雰囲気で好評です。
女性のグループリーダーも男性と同様に活躍しています。
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グリーンフィル小坂株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月17日

回答者： 男性/ 処分場管理業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年01月17日
成長・キャリア開発：
OJTだけでなく、資格取得やスキルアップのための社内外の研修参加は積極的に行っており、真剣に学べば得るものはたくさんあると思う。
私の場合は、自身の作業や工事業者の安全管理を行うために必要な安衛法上の技能講習(酸欠・玉掛け等)は2年目までに段階的に受講した。
また、公害防止管理者や衛生管理者等の各種国家試験についても、会社に費用を負担してもらい、合格できたことで自身のスキルアップに繋がっている。
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グリーンフィル小坂株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月17日

回答者： 男性/ 処分場管理業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年01月17日
事業の強み：
現代社会において必要不可欠な業種であり、ここ数年の会社の経営状況を見ても非常に安定している。
最終処分せざるを得ない廃棄物は今後も不可避的に発生し、国内における最終処分場の残余量は新規設置が進まず減少傾向であることから、最終処分事業は景気の動向に左右されにくいと考える。
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グリーンフィル小坂株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月18日

回答者： 女性/ 受入業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年01月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
全従業員がマイカー通勤です。通勤費は時価ガソリン単価で清算されるので手厚いと感じます。
また住宅手当も支給されるため、本給にプラスされるので助かります。
地元企業と比べると高い方に入ると思います。年金の掛け金も前社に比べると高いです。
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