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北九州市消防局の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 消防吏員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 北九州市消防局/ 係員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月09日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はほぼないです。風邪とおりは職場のメンバーによりけりで、なんとも言えません

組織体制・コミュニケーション:
体育会系のノリが強く24時間勤務なこともあり、私生活を含め、体育会系に強い方でないと長年働くのは難しいと思います

ダイバーシティ・多様性:
公務員なのでありません

回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 消防局予防部/ 係員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月30日
企業カルチャー・社風:様々なセクションで経験ができる。職場の雰囲気はメンバー次第
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2.8
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任主事
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2.9
東京都千代田区霞が関2丁目1-1
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回答者: 男性/ 交番/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.0
大分県大分市大手町3-1-1
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埼玉県さいたま市浦和区高砂3丁目15-1
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企業カルチャー・社風:昔ながらの年功序列。階級社会となっているなが、年上の部下には... 続きを見る
3.0
東京都千代田区大手町1−3−5
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 消防職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・企業カルチャーの満足点:努力して成果や実績を残せば、それに応じた評価がなされ、昇進や... 続きを見る
3.1
神奈川県川崎市川崎区
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務/ 職員
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はそれほどないと思われる。縦割り組織なので他部署... 続きを見る
3.0
広島県広島市中区
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:学年団というグループで基本行動をするため、コミュニケーション... 続きを見る
3.0
兵庫県神戸市中央区下山手通5丁目10-1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 獣医師職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップが代わると地方機関でも多少なり変わる。組織体制・コミュ... 続きを見る
3.2
大阪府吹田市泉町1丁目3番40号
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 女性/ 一般事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:部署によるかもしれないが、比較的若手も意見を言いやすい。... 続きを見る
2.8
福井県福井市大手3−17−1
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション: 社員同士のコミュニケーションは比較的多い部署に勤めていて、... 続きを見る

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