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株式会社みらい保育運営社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
女性
新卒入社
現職

回答者: 回答なし/ 保育補助/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年05月14日
成長・キャリア開発:
保育士の資格がなく保育補助に入る人は子育て支援員の資格をとることが必須です。
ただ子育て支援員の資格をとるためのリモート研修等はちゃんと就業内に受けさせてくれますし、最終的に研修に行く先の保育園も手配してくれます。なので小さな子どもがいても子どもをあずけながら資格を取得することができます。

働きがい:
小さな子どもばかりなので子ども達の可愛い姿を見ながら働くことができますし、日々子どもの成長を感じることができます。
ただ子ども達が小さいため色々とサポートしたり、気をつけて保育しないといけないところもあるので、正社員で働いている先生達に負担がかかってしまっているなと感じるところはありました。

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