回答者： 男性/ 税理士業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
基本的には業務を効率化することで残業はさせず、18時以降は自分の趣味の時間やスキルアップのために勉強をする時間を自ら作り有意義な時間を過ごしてもらうよう心掛けている。
また、土日祝以外にGW、お盆休み、年末年始といった休暇があり、仕事の進捗如何では前倒しで休暇を永くとれるとれることも特徴である
多様な働き方支援：
現在はリモートワークは行っていませんが、時代の流れもあり今後はリモートワークが可能な環境を整えていきたいと考えています。早帰りについては、仕事を段取り良く済まし、他のスタッフとの連携をしっかり取ってみんなが早く終われる仕組みを作れば定時まで働く必要は無いことや同業種以外の副業は、本業に支障をきたさない程度であればOKです。
基本的には業務を効率化することで残業はさせず、18時以降は自分の趣味の時間やスキルアップのために勉強をする時間を自ら作り有意義な時間を過ごしてもらうよう心掛けている。
また、土日祝以外にGW、お盆休み、年末年始といった休暇があり、仕事の進捗如何では前倒しで休暇を永くとれるとれることも特徴である
多様な働き方支援：
現在はリモートワークは行っていませんが、時代の流れもあり今後はリモートワークが可能な環境を整えていきたいと考えています。早帰りについては、仕事を段取り良く済まし、他のスタッフとの連携をしっかり取ってみんなが早く終われる仕組みを作れば定時まで働く必要は無いことや同業種以外の副業は、本業に支障をきたさない程度であればOKです。
岡﨑敬史税理士事務所の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文岡﨑敬史税理士事務所の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 税理士業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
定期的に会社で食事会をすることで親睦を深めたり、また会員制のリゾートホテルへの旅行に行く権利を得れるため、仕事などで行き詰ったときにはリフレッシュできる制度がある。そのほか、仕事中にお菓子を取りながら和気あいあいと会話を楽しむことも特徴である。
オフィス環境：
近年は、会計・税務業界もIT化が進んでいるため、会計業務のクラウド化や書類管理についてもデータ化することで書類の紛失のリスクヘッジを行っている。またデータ入力においても仕訳の自動化を導入しており作業効率、時間効率を図っている。
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