平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
得意先に電気工事業者が多いため、電気工事に関連した資格に対しての手当がある。
挑戦する社員は好かれる雰囲気があるので、推奨...
勤務時間・休日休暇:
以前よりは出退勤時間は早くなりましたが、定時退社は基本的に難しいです。
休暇も営業所によっては社用の携帯を持たないといけな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は全額支給
退職金は無し
寮、住宅手当無し
オフィス環境:
工場地帯の中にあり、駐車場あり
共用スペースは狭め
建物は本社は自社ビル
給与制度:
昇給は大きくは望めない
賞与は業績次第
残業代は出ます
評価制度:
役職は頑張り次第
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修制度がないため、業務をこなしながら製品を覚えるしかない。社員の人数も少なく、教育する余裕がないため、新人はほったらか...
勤務時間・休日休暇:
第一土曜日は営業の会議があるため出勤だが、
それ以外は土日祝と休みです。
有給休暇は事務職なら気軽に休んでいるが、営業は客先...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金、持株がありました。住宅補助は、賃貸であれば名古屋は1万5千円、東京は5万円をだしてくれました。また、エクシブの会員でした。...
勤務時間・休日休暇:
部署によって違うが、有給休暇は上長に一言いえばすぐに摂れる環境でした。
多様な働き方支援:
副業はNG。部署によっては週1~...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
肉体的な重労働はありません。しかし、精神的疲労で女性の方には厳しい業務なのではと思います。結婚・出産等の時期を考えている方...
社長の手腕:私が入社した当初は会社の業績も下り坂で厳しい状況でした。2期連続で赤字決算が続いていると先輩社員からも聞きました。 そのため、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
斬新でハードルが高いアイデアでも、どうしたら出来るかを考え、何を解決したらいいかを
前向きに考えて取り組む社員が多かった...
成長・キャリア開発:
ビジネスマナー講師によるマナー研修があった。社会人としての基本的な挨拶や言葉使いを改めて学び、社内の日々のコミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
溶接という専門的な分野の中で既存の取引先から信頼を得ており、主力の消耗品について安定した受注が見込める。定期訪問により顧客からの...
成長・キャリア開発:
現場担当者と直接打合せをして注文を頂くことが多いため、一人前の営業として認められるまでに覚えなければならない事柄が多いが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:事務所は二階ですが、階段降りたところで喫煙者がタバコを吸うので、タバコの臭いが上がってきて臭い。タバコ嫌いな私にとっては苦痛で...
多様な働き方支援:有給が何日あるのかが不明。会社が有給の何日かをどこかの日に割り当てているので全ての有給があるわけではない。あと、事務職以外...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:残業代が一切つかない。盆休みに勝手に有給が使われ消化される事になっている。会社支給の携帯が無いため、公私混同する。
評価制度:正直公平とは思えません。役員や上司のお気に入りの人間は出世も早く評価もされますが、それ以外の人間はなかなかです。ありえない量の仕事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
やって当たり前、出来て当たり前の社風だと思います。
感謝をされるということはなかったです。物流が多ければ、ちゃんと保管しないとダメで...
女性の働きやすさ:
倉庫作業、営業は、基本男性がメインでやっていました。ベビー用品でもチャイルドシート、ベビーベッドなど重量物がある場合、女性...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
目標や目指すことだけはものすごく立派なことを並べる。
誰も実行できていない。
組織体制・コミュニケーション:
収入の少なさが...
事業の強み:
業種的に限られた会社しかない為、ライバルはいるものの、シェアの奪い合いのみな為、倒産の心配はない。
事業の弱み:
倒産の心配はないが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:私自身、社会経験がほぼない状態での入社です。かなり不安もありましたが、上司の方々のお気遣いがあり、今は何不自由なく務めること...
入社理由・入社後の印象:一番の決め手は社内の展示室でした。とにかく可愛いです。外観からはいってしまった自分でも働くことが出来るのか不安しかあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:私たちのビジネスモデルは、ニッチなビジネスモデルなので大きな景気動向に左右され難い一面が良い所でもありますが、インポーターとし...
働きがい:営業職は顧客ごとに担当を任されて、各自営業を行っていきます。その中で上司に報告、連絡、相談を行いますが上司に相談する時も個人の考え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
この会社は、元々訪販をしていた会社なので、普通の会社に比べて、理不尽なことを受け入れる人間が多い。
今まではそのことを最大限に利用...
事業の強み:
強みはありません。
事業の弱み:
資本金が少ない。社長の考えがすぐにブレてしまう。役員が多様性を尊重しない。短期的にキャッシュが生ま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給以外に毎月業務手当が付きます。
何に対する手当なのかは不明。
総支給の半分程が諸手当です。
定額残業手当が付くのは有難いが退職時に...
企業カルチャー・社風:
何事も社長が決めます。その責任からか常にピリピリしており対応力が鍛えられます。
社長に対する礼儀、姿勢が何より重視されま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は少なく、意見を伝えても
反映することはないです
組織体制・コミュニケーション:
組織内での交流は多く、関係性も...
事業の強み:
あまりスーパーやネットショップで取り扱っていない食材を販売していることもありその点は強みではある。
事業の弱み:
無骨なデザインの商...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:休みでは、リフレッシュ休暇、誕生日休暇など福利厚生も充実しており、これまで月7日の休日も各自のスキルアップにより8日取ることが出来...
成長・キャリア開発:未経験者でも先輩が一から丁寧に指導してくれるので心配ありません。納品先が名古屋市内外で30ヶ所以上あり、覚えることが多い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長は厳しい。 ジョブローテーションなどが無いため、一度部門配属されたら他部門への異動が困難。 ...
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】鮮魚や食肉、惣菜なら技能面で能力やスキルが身につくが青果やレジだとそれほどスキルなどは身につかな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:PQE自体は創業20年で、すでに多くの国に拡大しているが、更に拡大が進んでおり、社内報等で見るお知らせが面白い。既に足がかり...
企業文化・社風・組織体制:PQEJapanはまだ新しいため、欧州のPQE本社の人たちにお世話になることが多く、全体的に親切な人が多い。特に、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:特に裁量も何もない。決められた事を決まってやるだけ。事務であればとくに営業成績なども関係なく、受発注などもきたら対応する形となる。...
教育・研修:場合によっては一人になる時間も多く、また細かなことはやらないとわからないことも有るのでもう少し研修に時間を割いてほしい。しかし、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間休日休暇:
担当エリアの事はほぼ全て自らがこなすため、有給の取得はほぼ不可能。休むと代わりがいない。他の社員も常に仕事に追われすぎているため、...
賞与:
今は分からないが自分の勤めていた頃は夏、冬の年2回は出ていた。業績の良い年には期末にもそれなりの額を貰えた。特に何ヶ月という決まりは無...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ルーティーンでの仕事をしつつ、新しいプロジェクト、プラン、事業を進めて行くことになります。
少人数の会社なので幅広い仕事を...
給与制度:
会社への貢献、個人のスキルや仕事内容を評価してもらえ、結果が伴えばそれが確実に報酬(昇給・賞与・手当等)にもつなげてもらえます。ま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:年間休日は多い方で基本的に土日祝、GW、お盆、シルバーウィーク、年末年始等は全て休みとなります年に4回だけ午前中だけ土曜...
仕事内容:営業職は基本的にルート営業となり、会社の取引先のお客様の所へ打合せに行ったり、新商品の提案をしに行ったり、時にはメーカーさんと同行...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:残業時間が多い。タイムカードがないので管理がない。7時50分くらいには出勤して帰りは19時過ぎ。人によって出勤時間が違う...
成長性・将来性:将来性はないだろう。車の部品も減っていってこの先どんどん厳しくなるはず。ジュース?もやっているみたいだがいつまで続くかは謎
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
良い意味でのギャップはありました。今まで食肉はお店で食べるイメージでしたが、実際に業務用の食肉や質が良い高級...
働きがい:
毎日ずっと営業をするのではなく、食肉の加工も行い、幅広く業務があります。
コミュニケーション力でだけではなく、食肉の知識も身に付きま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
制度についてきちんと知られるほどお世話にならなかったので、よくわかりません。
変えていこうとしている最中なので以前いた方と新しく入ら...
福利厚生:
広い食事室があるのはありがたいです。お家のダイニングみたいな感じで、この部屋の隅に女性用のお着換え室があります。
クーラー、コンロ。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
スキマ産業のため、倒産や事業縮小の可能性は低いと思います。
事業の弱み:
どの部署にもプロフェッショナルが不在のため、何事も手探りな...
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも上の人と下の人が仲良しです。よく言えば話しやすく、悪く言えば上限関係がハッキリしておらずなぁなぁになってし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:同業他社と比べると残念ながら低いと思います。恐らく経営の安定性を重視しているので給与の水準を下げざる追えないのでしょう...
働きがい:規模の割に多くの客先と仕入先を持っています。沢山の人間と関わり、機械部品だけですが基礎を学ぶには良いと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
もう少し時代にあった営業展開が必要なのでは?基本的に保守的で安定はしているが、様々なことにチャレンジしていき時代にフィットす...
給与制度:
中小企業にて給与は比較的低い。また昇給に関しても明確でなく、将来的には不安であった。
評価制度:
年功序列。家族経営のため、社員同士の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:定時は有るものの、作業が、終わらなければ、引き継ぎも、出来ない状態で、20時間ぐらい続けて働くこもありました。タイムカー...
給与水準:基本残業が、含まれている以上あるので、サービス残業が、多くまた新人でも能力以上に、与えられミスをすれば、責任追及されるため、3年~...