平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本休日が少ない日本平均よりも下
多様な働き方支援:
会議などならあり
給与制度:
低いとにかく低い
評価制度:
まあまああるかも
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
スタッフ間の風通しが良くなればいいと思う。
スタンプの不満や不安は募る一方で、なかなか改善されなかった。様々な取り組みも大事だ...
勤務時間・休日休暇:
平等ではない。上司は、好きな休日。なかなか、調整してもらえる事はなかった。
多様な働き方支援:
リモート等は対応が難しい職種...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ホテルの敷地内に寮があります。
地元の方以外はほとんどそこに入ってる感じですね。
あまり詳しくは知らないのですが、社宅もあるみたいです...
福利厚生:
あまり覚えていないですが、一般的な企業と同じかと。
ホテルの敷地内に寮があるので、そこに住めます。
また数は少ないですが、社宅もあるの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
今はどうか分かりませんが、昔は上司との距離が近く、何でも相談出来ました。
組織体制・コミュニケーション:
部署関係なく、皆...
企業カルチャー・社風:
石垣島を代表するホテルで、他社よりも穏やかな人が多く、地元から愛されるホテルです。
組織体制・コミュニケーション:
従業員...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は毎日2時間はほぼある状況。それに加えて業務が終わらない場合は10時11時まで残ることは普通であった。
休日も添乗業務...
勤務時間・休日休暇:
フレックスなので調整はしやすいものの、人がおらず残業する人も多い
多様な働き方支援:
リモートワークできる業務もあるが、週5...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
雰囲気は良い。入社時には社長とのラフな感じのお食事会等もありました。
組織体制・コミュニケーション:
会社を良くしていこう...
勤務時間・休日休暇:
配属先が人気のあるレストランだったため、残業含む拘束時間が12時間が当たり前でした。
朝食オープンを任されていたので基本は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
お客様満足度に尽きると思う
お客様が満足すればそこで消費し会社の利益が生まれ、会社の冷気が上がれば、従業員に還元され...
賞与:
会社の業績に応じて支給 コロナ過で売上は順調に推移しているが、水光熱費(電気・ガス・水道)、食材、飲材、洗濯費、最低賃金とあらゆる面で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上の管理者の方たちはフランクに話せるようなオープンな社風です。
多様性があるので、色々なスタイルで働いてる方がいますが、...
企業カルチャー・社風:
ヒルトンブランドのホテルになっているので、ヒルトンの経営方針を導入している。年間休日が少ないなど日本企業の名残があるが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は親会社の日本航空のマニュアルによって業務を遂行するシステムであり、常に情報の共有を厳守するので、規律の整った社風...
福利厚生:
運賃の社員割があり、空席があれば安く飛行機に乗ることができる。これが最大のメリットだと思う。
JALの子会社ということもあり、JAL...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
なんといっても、綺麗な海の眺め
事業の弱み:
人手不足で充分なサービスが提供しきれていないところ
事業展望:
最高のサービスやおもてなし...
企業カルチャー・社風:
風通しは良い。従業員をファミリー的な扱いをする所が外資ならでは。
組織体制・コミュニケーション:
負担の多い部署が偏ってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
オフィスのような建物はなく、自然の中にコンテナタイプの事務所的な場所があります。便利さや清潔感で言うと、オフィスに比べて自然環...
企業カルチャー・社風:
人間関係がいい
全体的にゆるい雰囲気
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは比較的しやすい
良くも悪く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年中無休なので、休みはシフト制です。
土日は基本的に働かないといけません。土日に休みをとりたい人には向かない職業かもしれま...
企業カルチャー・社風:
新しい風を吹かそうとしている
組織体制・コミュニケーション:
現場と営業で隔たりあり
ダイバーシティ・多様性:
SDGSを積極...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
24時間の接客業なのでお客様のチェックインの流れによって残業が増える。
常に人手不足で希望休は取りにくい。
平日なら数日とれ...
福利厚生:
単身寮はだいぶ良心的金額で住めるが通勤距離に難がある配属先もある。
通勤手当てもかなり低い設定なので配属先によっては寮からでは不足。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
営業は知らないが、客室や料飲部などは、仕事量に応じてあまり給与に反映されている気はしなかった。
ホテルなので、業績による。
しかし何ヶ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
華やかな業界なのでギャップが大きい。
肉体労働が多く、女性は必ずパンプスの着用など、やはりホテルなので身だしな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:現在、他の業界でもそうだと思われますが、旅行業界が一つの転換期に来ていると感じます。それは、LCC航空会社の普及、インター...
働きがい:【仕事の厳しさ】通常の会社同様に、各部署の売上目標の合計が会社全体の売上目標になるので、個々のアイディア、能力によって変わってきま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当→距離に応じて支給。たしか上限1万円。
退職金→勤続3年以上で支給。ただ、円満退職でない場合は支給されないこともあるようです...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあるがトップダウンの会社なので大分神経が図太く無いとやっていけない
組織体制・コミュニケーション:
組織での...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
一時期コロナで大変な時期はあった様子だが、回復してきていると思います。それを乗り越えてきた大事な会社だと思います。
事業の弱み:
外...
給与制度:
給与は基本的に高くはない。
賞与は業績賞与ですが年2回夏季、冬季でます。
昇給に関しては明確な査定はないようです。
主任、係長、課長補佐...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は、健康保険組合があるので、普通でした。但し、沖縄独自のルールがあるため、産休などの制度が異なり、不利益なことも多々ありま...
女性の働きやすさ:
女性が多いため、産休に入る社員がとても多いです。そのため、復帰しては、産休に入ったり、辞めたりする社員がとても多いです。
制...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
体育会系なところもあるので男子校のような環境ではあるが人によっては合う合わないがあるため最初の配属される部署しだいでは...
給与制度:
契約の場合は昇給は無かった。 賞与は10万も無い
評価制度:
正社員の場合年功序列で上に上がって行きその中でも仕事が出来る人が管理職に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格支援制度あります。資格が無料で取れたり、英会話や中国語、マナーなどの講座もしました。
働きがい:
お客様の笑顔。電話越し...
事業の強み:
マリン、飲食、宿泊と観光事業を多くやっているので、いろいろなことを学べる。観光業は冬はなにするの?って思われがちだが、通年仕事あ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新規事業への取り組みや世の中の流れをいち早く察知する事業展開は、今後も会社を発展させていくと思う。
事業の弱み:
流行をいち早く取り...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は十分に与えていただけた。
組織体制・コミュニケーション:
コミニケーションが図りやすかった。
ダイバーシティ・...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休憩等もしっかりとれ残業はほぼありません
主婦の方も結構働いてる方いらっしゃいます
多様な働き方支援:
接客業なのでリモートワ...
福利厚生:
以前は通勤手当は出てました
退職金はないです
オフィス環境:
いろんな店舗改装していて今は喫煙場所も決まっているので昔ほど匂いは気になら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ある程度の予算額の官公庁事業を、長い期間連続して受託する事が出来るような信頼関係を行政と築けている。
事業の弱み:
官公庁事業の受託...
成長・キャリア開発:
チャレンジする姿勢を評価してくれるし、業務の都合がつけば講習にも参加できる。
働きがい:
地域の新しい価値を創る取り組みを、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:良いとこは無い。相談する相手間違うと、痛い目みる。職場環境自体悪いし、派閥がある。ここはおすすの職場では無い。自己満多すぎて!
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】取れない!普通に先輩は取るけど、後輩は取れん。文句凄い連休とか取ると意味のない連休と言われる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
調理で言えば、働く人数が少なかったので、早い段階から調理に携われたので、経験を積めた。
働きがい:
調理場の人数が少なかった...
福利厚生:
家賃補助が一律で少しあった。退職金は勤務年数による。寮はなかった。財形貯蓄は希望による。
オフィス環境:
モノレール駅から近い。駐車場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:常勤より紹介所からのスポットスタッフが多いが、経験の浅い非正規の短期、短時間就業者に対し、特に指導もせず経験を積むことで上達して...
働きがい:日々多くのお客様を対応する為、人との接し方などとても自分の将来に役立つことを勉強することが出来ました。お客様から「あり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は沖縄ですし離島ですしのんびりです
組織体制・コミュニケーション:
支配人も気さくで各部門のトップもみんなでよく飲みに...
福利厚生:
独身は基本寮があるので助かりました。
シェアタイプの女性寮と混合のワンルームマンションタイプどちらも敷地内にあるので便利です。
オフィ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
徒歩5分くらいの場所に寮があるので、島外から来る人も住む場所には困らなそうだった。ただし、寮の周りにはコンビニやスーパーなどがない...
成長・キャリア開発:
研修などは基本的になく、OJTで仕事を教わった。マニュアル等もあまりなかったので、先輩に聞いたり、自分で考えたりしながら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】スタッフの人数不足の際は休みが減る。 揃っている場合は休みが取りやすい
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】大事な用件であれば取れる。 シフト制なのでシフトができる前に申請。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はありますが、たのしい職場なのでそこは全然苦ではありません。。。休みは希望を出せば100パーセント通るようにしてくれ...
給与制度:
1年に1回昇給あり。賞与は業績によってあったりなかったり。働いていた期間はありませんでした。
評価制度:
昇進、昇格はほぼありません。...