平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
登録派遣のアルバイト(家電量販店での品出し・キャンペーンスタッフ)だったので、時間どおりきっちりと働いていれば何も言われ...
成長・キャリア開発:
派遣先の家電量販店や地域によって特色があり、面白かったです。品出しの商品についての知識も深まるので、今後の生活に役立ちま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風はこれといってありませんでした。自由な感じの会社でした。
組織体制・コミュニケーション:
派遣社員同士はわりかし仲が良...
成長・キャリア開発:
ライン作業のスペシャリストになれるかもしれません。ベルトコンベアのスピードが段違いで速いです。
働きがい:
自分がどれだけ数...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:お客様の都合に合わせてスケジュールを調整するので土曜日や日曜日に仕事が入ることがある点です。その場合、予定に合わせて半休を取得した...
成長・キャリア開発:成長段階の会社なので、自分の成果が直に業績に反映したりするのでやりがいや会社の成長を感じながら働くことができます。ベンチ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
良くも悪くも実力主義で交渉力が必要。
黙っていては昇給はしない為、しっかりと自分の意見を述べる事を求められる。
組織体制・...
成長・キャリア開発:
自身の希望はくみ取ってくれるので、自身がしっかり勉強などを行いアウトプットを示せるのであれば成長できる。
働きがい:
お客様...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
新卒として額面25万円いただいていました。
評価制度:
目標設定をして、その到達度で評価されていました。
上司とどれだけコミュニケーショ...
成長・キャリア開発:
支援制度は特に無いです。
あくまで自分でどう学び、成長するかが問われます。
上司も勉強会参加やコネクションを自分で作って、積...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風としては明るい雰囲気でやっていると思う。こちらは家電量販店内勤務で店員の態度が冷たかった。
組織体制・コミュニケーシ...
勤務時間・休日休暇:
週休二日制(土日)と書いてあったが派遣先が販売でシフト制だったので、土日祝と年末年始は絶対働かされた。
多様な働き方支援:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員一人ひとりの成長性はあまりない企業だと考えています。
組織体制・コミュニケーション:
勤務先によって違います。自分の場...
成長・キャリア開発:
派遣社員なので、研修はなく、資格取得手当てもなかったです。
働きがい:
社員とのコミュニケーションの安さ、勤務時間の調整につ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
人員がいない為、挑戦する機会は沢山あり、仕事量も多いため、成長の機会は比較的多い。これをポジティブorネガティブにとら...
勤務時間・休日休暇:
基本は平日のみだが、スケジュールによっては休日出勤もあり。お金への還元はなく、基本は代休取得のみ。ただ代休を取得しても、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:キチンと勤務すれば社会保険にも加入できます。アルバイトであってもハラスメントを訴える窓口があります。従業員...
働きがい:小さい子供や仲のいい家族と接せれるところ。着付けやヘアセットなどを学べ、接客やレジ対応・電話対応などを学べれるところ。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
社風が「実力主義」なので、やればやるだけ対価は返ってきます。
また、色々な業務に対して任せて貰える会社なので、
チャレンジ精...
組織体制・コミュニケーション:
結論は、とても風通しは良い企業です。
大手企業と違って代表取締役との距離が近いので役職等関係なく悩み事や相談した...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事の裁量、自由度について】任されているパートについては自己裁量、その他はチームワーク重視、個々の自主性も重視される。
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】部門によるが、自分のいる部門は6時半には完全退社している。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は仕事内容にもよりますが大体は日給が決まっていて早く終われば片付けをしたら帰っていいというパターンが多かったです...
働きがい:
一応簡単なノルマ(書類等の配布のバイトであれば1日で〜セットを配布、など)があったのでその場にいるスタッフと協力して早めにノルマを...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
派遣社員への情報提供をもう少し早めにしていただけると嬉しいと思いました。残業がスタートする連絡や派遣の契約の延長など少し遅い...
福利厚生:
派遣社員でしたが、一般的な制度に基づいていたと思います。
オフィス環境:
派遣先によると思います。データ入力系のお仕事がよく周ってきま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
そんなに電話の対応が悪かったことは今のところない。
初めての現場に行くときは同じシフトの人が居れば慣れた人に着い...
事業の弱み:
時給の低さや案件の少なさ、地域の偏りがあるので大阪や京都周辺の人以外は通いづらい。
交通費もあまり出ないのでもろもろ他社より条件が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:今は色々な経験を身に着けて行っている状況なので特に有りませんが、アーヴェスト福祉学院で介護職員初任者研修資格を取って基本的な内容は...
働きがい:前職までは残業代カットや休日に出勤しても手当てがなかったが、全て給与に反映してもらえる。また、繁忙期は難しいが、有給や代休等が取り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:定時を過ぎて、仕事をふられる事が多い。ふってくる人は事務系の人がほとんどで、その人達は残業代が発生するけど…...
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制なこと。会社全体で一斉に休むこと。バラバラに休むと、自分の担当の仕事の件などで休み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
派遣事業先である通信キャリアは、学歴不問・職種未経験で携帯電話や他製品の販売ができるので、始めやすく戻りやすいです。
また、...
入社時の期待と入社後のギャップ:
派遣先の通信キャリアで働く仲間は、それぞれ別の派遣元だったので、会社の良し悪しが浮き彫りになります。この環境...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:少人数の組織なので一人一人が様々な業務を受け持ちます。役割を超えて多種多様な業務を任せてもらえるので、多くのことにチャレ...
福利厚生:成長中の会社なので就業時間外のお客様対応等を行うことも稀にあります。今後、人員増員も視野に社内の体制を整えていく方針なので、就業体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
営業所の統廃合は頻繁にあった。
シガレットバーなどもやっていた模様。
事業の弱み:
社員の定着が悪かった。
事業展望:
結局派遣会社として...
成長・キャリア開発:
当時は社員を独立させて子会社を増やしたかった模様。しかし軒並みトップになると社長が潰す。
働きがい:
一般的な派遣会社として...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほぼない。休暇の調整もしやすい。そこだけは良いと思う。
多様な働き方支援:
リモートワークをしてる人もいるようですが、...
福利厚生:
何もない。
通勤手当ぐらいです。
オフィス環境:
立地はいい。身の丈に合ってない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
交通費は基本的に全額支給。遠方の場合、宿代なども出る。
基本全員が業務委託なので、退職金などは出ない。風邪を引いて休んでも補填はもち...
給与制度:
基本的に社員は雇わず、ほぼ全員が業務委託のみでの契約。
頑張れば少しずつだが、報酬は上がっていく。社員ではないのでもちろん有給などは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
取り決めしたシフトの範囲内であれば、かなり融通をきかせてもらえるので、良かったと思う。派遣先、勤務地での人員状況によると...
福利厚生:
緊急事態宣言下の休業期間についても、最低限の休業補償をしてくれた。また、後からではあるが、派遣先との交渉ができたのか、上乗せもして...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
初日に直属の上司と支社責任者に、入社前の求人票と異なる給与であることを説明される。また土日は休みと求人票に記載されていたが、隔週で...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は10:00~18:00。平常5日と隔週で土曜日に出勤。日曜は固定給。
多様な働き方支援:
なし。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
とても仲が良く、チーム一丸となって取り組むことのできるいい会社である。上司との距離も近く、定期的に面談などの場...
勤務時間・休日休暇:
基本的にはバランスの取りやすい職場であると言える。ただ、成長するもの、出世しているものほど有休消化は悪く、残業も多い印象...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】作業状況による 通常土日祝なので8〜10日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】5% なし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:今まで20年以上にわたり、コンピュータのプログラムの仕事をしてきました。 近年、JAVA言語が主流となりなかなか経験のないJAV...
雇用の安定性:入社した時期が、年齢が上がることで仕事が少なくなり始めた時期でした。 昨年は、3か月単位で仕事を紹介してもらうことができまし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は10:00〜19:00
休日は土日祝
残業はほとんどなく、やりたい人だけやるといった感じ。
多様な働き方支援:
リモー...
女性の働きやすさ:
女性は比較的働きやすい環境かなと思います。(残業がほとんどないので)
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:新設の会社の為、何もかもが整っていないのが現状だ。ただしお願いをすれば割りと融通をつけてくれるのが良い。特に交通費のバス代金等は距...
福利厚生:新設の会社の為、何もかもが整っていないのが現状だ。ただしお願いをすれば割りと融通をつけてくれるのが良い。特に交通費のバス代金は距離...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
求人掲載のための画像を作成する際Photoshopに触る機会があり、複雑なスキルではないですが、Photoshopのスキルが身に付...
勤務時間・休日休暇:
残業はほぼなかったと思います。逆に仕事がないことの方が多かったです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:大手メーカーとの付き合いが多く、景気に左右されるところがある。しかし、自社開発事業(ヘルスケア領域)の商材にも力を入れており、...
成長・キャリア開発:幅広いスキルを向上できる点。また、自発的・能動的な社員に対しては、会社として色々と支援してくれ、企画も自らの動き次第で、...