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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:ガイナは断熱効果をもたらす塗料です。省エネ塗料業界においては、他商品とは一線を画す断熱を実現します。年々歳々地球規模で進む...
教育・研修:新しい方が入社した際に、研修にもう少し時間をとれたらよいと思います。工事を請負っていると難しいところもありますが、縁を大切にし入...
平均年収
435 万円残業時間(月間)
56 時間勤務時間・休日休暇:
パソコンが夜の7時には全員シャットダウン(営業は8時)するようになっているため、遅くても7時(8時)までしか働くことはで...
給与制度:
昇給は年1回、賞与は夏、冬の年2回支給されます。生活環境に合わせて、住宅手当、通勤手当の支給はもちろん、役職手当の他、会社の指定す...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
有給や組合は割ときちんとしていた。年末年始や夏期休暇など、親会社に併せるのに敏感なので、親会社次第で休日なども変わる。
オフィス環境...
勤務時間・休日休暇:
部署や人による偏りが激しい。それで体調を崩す人もいるが、本格的に体調を崩してからの対処だけはフットワークが軽い。
多様な働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与ははっきり言って少ない。賞与は現在までは毎年増減あるものの0になることはなかったが体制が変更になったので今後はわからない。ただ...
勤務時間・休日休暇:
ライフワークバランスは平日は取れていなかった。勤務時間が長かった。カレンダー通り休めるところだけが良かった。有休はあまり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員間の風通しはあまり良くない
組織体制・コミュニケーション:
営業課の自身の持ち場への対応が最優先となっていて足の引っ張...
事業の強み:
当日受注でその日中に商品を届ける
事業の弱み:
商品の受注を配送出発時間のギリギリまで受けるため、積み込みなどかなり時間に余裕がなく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ブランド。
事業の弱み:
それなりの規模があるので、先端で目新しい商材を扱いづらい。一つのブランドに過剰に依存しており、ブランドに対...
成長・キャリア開発:
厳密に分業されていないので、様々な業務に挑戦はできる。研修などはない。
働きがい:
様々な業務に挑戦できたこと。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:事務は営業より優遇されているので働きやすいです。副業もOKで時代に対応したいい会社です。休みも充実しています。
勤務時間・休日休暇:営業は週休2日ですから、安心して働けます。事務は優遇されていますので、働きやすいです。いい会社です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:勤怠がよくないスタッフも、契約満了しても会社側からは切らない。良い点を逆手にとって、のうのうと勤務しているスタッフも野放し...
女性の働きやすさ:家族の行事などはとても大事にしてくれて、その為に休暇を使うことなどはむしろ推奨している。勤務時間もその点は考慮してくれる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業理念の浸透:顧客へのサービス、社会への貢献を目指しサービスの徹底、企画提案の充実、マーケティングの先取り等、お客様の幅広いニーズにお応え...
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】休憩時間がほとんど無いです。仕事の合間に食事することが多い。仕事量はとてもハードです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:研修といったものは全く無く、見て覚えてくれといったものでした。部長が恫喝まがいの教育方法をしているので、新入社員の...
給与水準:給与水準は平均より下ではないか?ただ、上層部はかなりもらっていると思われる。これ以上、劇的に給与が上がるとは思われない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:新聞もとらないため業界情報が一切入ってきません。従って、決まったものしか販売できないため発展する要素...
会社の安定性:入社当初は、残業2時間分で帰社することができた。しかし、会社の方針についていけず、徐々に辞める人が増えた。
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