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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古風且つ自由な社風。ペーパーレスやフルリモートには対応はしていないが、取り入れられることは少しずつやっている印象。昔な...
企業カルチャー・社風:
皆で協力し合う事が当たり前の様にできる人が多く困っている人がいれば助け合う事が基本です。
若手からベテランまでバランスよ...
働きがい:モノであふれる世の中にさらに新たなモノを生み出すことはとても責任を感じることですが、国産間伐材を使って製品を作ることで森林保全に直...
成長・キャリア開発:木製品を扱ったことがなかったので木の特性や加工技術を学ぶことができる。また、ノベルティ業界ならではの企画提案から生産まで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
施工職人のネットワークがベースとなるビジネスモデルなので、どうしても施工軸の事業展開になり
収益性が大幅に上がるわけではない。
工事...
給与制度:
マインド面の定性評価と業務面での成果及びそのスキルの掛け算で給与が決まっていました。
会社の文化としてはスキルも、マインドもどちらも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】かなり個人の裁量に任せて貰える環境があるので、立ち上げから最後まで自己完結型の事業立ち上げ等でき...
働きがい:【チーム重視or個人重視】基本的には個人で取り組んでいました。但しある意味では周りの社員スタッフと如何に協力体制を作るかという点で...
平均年収
389 万円残業時間(月間)
26 時間女性の働きやすさ:
女性は多くおり、働きやすいのではないかと思います。事務的な場所の他、編集部や資料制作の部署など、内勤の部署が多くあるのが大...
給与制度:
仕事の評価に応じて昇給や賞与の額が増えるということはない。
また、年功序列で自動的に増えるということもない。
つまり、何をやっても上が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
完全なる個人主義です。
変えていこうという風潮はありますが、いたってない状況です。
組織体制・コミュニケーション:
個人主義...
勤務時間・休日休暇:
フルフレックスの為、かなり自由度は高いです。
個人の力量にてかなりの面自由がきく点は高評価ではあると思います。
多様な働き方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
とにかく残業が多いです。忙しい時は終電までも多々あります。残業代(時給1000円程)と、夜ご飯のお弁当はしっかり支給され...
福利厚生:
退職金はそんなにないと思った方がいい。通勤手当はしっかりだしてくれる。
当たり前か……
寮はない。
住宅補助などもないですよ。
オフィス環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】マネジメント力にたけた人が数名。あとは、長時間いるため、若手を使うことが多い映像系は、楽しくて、下請...
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】仕事ができないのにできるふりをする人が一定するいるため、どこまで、仕事を相手がコントロールで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性に優しい印象がある。
重いものは男性。女性は、軽いものを持つ流れ。平等の世の中だが
働きやすかった面もある。
逆に男性は、体...
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】社内全員が閲覧できる日報が有効でした。社の輸入している商品の直営店が全国にあったので、お客様のご...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
営業だったから、時間も長く休みも出勤が多かった。現場に向かう時間が早い時は、早出をしても帰りは毎日終電近く、家に着くのは...
企業カルチャー・社風:
ベテランが少なく、若手が多いので若者には働きやすい環境だと思います。ただ、指導や育成に関するとやや層が薄いと感じます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署により業務内容が大きく異なるため、目に見えて仕事量に差が出ている状況。特に営業職は扱う商材が多岐に渡るため、非常に負...
企業カルチャー・社風:
体育会系ではあるが、若手からベテラン社員まで風通しは非常に良いと感じる。
組織体制・コミュニケーション:
他部署との交流も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は夏ボーナス冬ボーナスと決算ボーナスがあり4ヶ月文は確定でもらえる。その上業績が良ければ決算ボーナスは大きく増えました。
昇給も...
福利厚生:
通勤手当があります。
退職金制度があります。
住宅手当がありません。
扶養手当がありません。
昇給、賞与、各種手当の項目に記載しましたが住...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは一見いいようにみえるが、相談しても一向に回答がなかったり、変化はなし。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の...
勤務時間・休日休暇:
だいたい1時間ぐらい残業をして、帰宅するルーティンでそこから大きく崩れることはなかったです。
多様な働き方支援:
リモートワ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:時短勤務、産休制度があり、子持ちの方は子供の看護などで急な休みも取れる。が、人手不足のため代わりにそれ以外の方への負担が増...
女性の働きやすさ:働きやすい点なんて無いです。常に監視されて常に怒り口調で文句を言われて。入って1ヶ月も経たない内から何で分からないの、この...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
業務量はそれなりにありますが、会社として36協定は守る姿勢であるため、残業しすぎていた場合は残業に対しての指導などを行っ...
企業カルチャー・社風:
基本的には古い企業であるため、ある程度のやり方は決まっており、そこから大きくはずれるような変更は起こりづらいです。また...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業・休日勤務がほぼありません。勤務時間も8時間未満なため、退勤後の時間をフリーに使えています。
集団的な活動はありません...
給与制度:
勤務時間や休暇取得の自由度からすると、相当の金額ではないかと思います。
ただし、残業や休日出勤がほぼないため収入としては多くありませ...
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