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株式会社カナモトの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月31日
福利厚生:住宅補助はとてもよかったです。割と格安でいい物件に住ませてもらいました
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月31日
女性の働きやすさ:女性は少なめで、男社会なので、なかなか精神的はタフさが求められ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ルート営業がメインではあるが、新規開拓も行っており新規開拓の場合は長い
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やはり大手企業なだけあってか住宅手当などの福利厚生は手厚い。 業績給も支
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口コミ投稿日:2022年01月31日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:新卒の給料はそこそこいいですが、出世しないと給料があがらないので、基本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人中心。評価は連帯責任にな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【実績に対する評価・報酬】個人評価はないが、連帯で評価される。 給与
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】遅い。というか不可能。決裁者に根回しを
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】しにくい。内部統制が何よりも先
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】しにくい。変えられないのがわかっている為、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】役に立っているとは思えない。客に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】客先からの無茶な要望が続き、取りたくもない仕事を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】忍耐力と諦めが身についた。無難にやり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】10年間昇級はない。役職に応じて上がるが役職間の給与差額
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】低い。役所的な雰囲気が蔓延していてやっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】少ない。個々仕事が終わったらすぐに帰宅する社員しかい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】株主に対しての堅実なリ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】高い。売上/PHが高く1人当た
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】平均して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】低い。内部統制
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】会社への貢献度を出しやすい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:上場企業ではありますが、基本的なビジネススキルがあれば、 いきなり現
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口コミ投稿日:2024年03月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

2.6
口コミ投稿日:2024年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:北海道では高い水準に入ると思いますが、関東やその他地方で働く人たちにと
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月15日
企業カルチャー・社風:上長により。社風はコンプライアンスについては非常に厳しいと
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月15日
福利厚生:正社員ではなかったので福利厚生については良くわかりませんでした。中には
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月15日
勤務時間・休日休暇:当時は時間外はかなり多かった。休暇の調整もほぼほぼできなかっ
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月15日
事業の強み:良くも悪くも上場企業であったこと事業の弱み:価格競争には勝てなかった
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月15日
成長・キャリア開発:ほとんどそう言った類のものは無かったように思えます働きがい:
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:無くなりはしないが成長もない業界のように感じられ
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回答者: 男性/ 営業サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月15日
女性の働きやすさ:職種によると思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:結構実力主義。キャリア採用では当れる部署では待遇が違うと思う。自分勝
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地震の影響で、ボーナスは年三回あるなどど、時期的なものではかなり高水準
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:上場企業ですのであんていしてるとおもわれますね 震災の影響で仕事量
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