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回答者別の社員口コミ(キヤノン株式会社)

回答者プロフィール

性別 回答なし 入社 新卒入社
職種・部署・役職 設計 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2015年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 設計
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2015年時点)
入社 新卒入社
性別 回答なし

回答者による会社評価

総合評価
3.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
事業の強み:既存事業のブランド力と、事業の多角化の安
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
成長・キャリア開発:社員を育てるという感じは弱いと思う。できる人材をどんどん引き
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
企業カルチャー・社風:保守的な会社だと思う。組織体制・コミュニケーション:上司と
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
福利厚生:賃金は労働対価という主義で家賃補
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口コミ投稿日:2023年02月12日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給は、年功序列色は薄い方だと思う。手当は、検診や病気の際の手当等は手
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キヤノン株式会社の回答者別口コミ (601人)

  • デジタルプリンティング / 一般 / 事業企画 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.9
最新の回答:2020年08月29日
  • 品質推進 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.7
最新の回答:2020年06月06日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
4.6
最新の回答:2016年07月09日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2009年時点の情報
最新の回答:2020年05月09日
  • 生産技術 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.5
最新の回答:2022年11月26日
  • 電気設計 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年06月01日
  • イメージコミュニケーション事業本部 / 一般社員 / ソフトウェアエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年07月26日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
最新の回答:2018年12月10日
  • 商品企画 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.7
最新の回答:2021年06月21日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年07月24日
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