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綜合警備保障株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:寮は取り壊しが進み、地方出身者はレオパレスかダイワハウスに住まされる。
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年11月05日
勤務時間・休日休暇:休日に個人の携帯に会社から頻繁にかかってくる。特に震度が大し
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 広報部

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
福利厚生:退職金はある。住宅補助はなし。地域手当はある。寮はあるが、3年以下の新
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年11月05日
福利厚生:持ち株制度はありますが、沈むとわかっている泥舟なので誰も入っていません
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 運用技術

3.0
口コミ投稿日:2024年04月22日
企業カルチャー・社風:体育会系の人が多い。風通しの良さは部署による。2週間前に遠
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年一回の昇給年二回の賞与評価制度:年一回の筆記テストと人事評価により昇
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月01日
福利厚生:通勤手当、退職金、財形貯蓄、社員持株会はあります。オフィス環境:比較的
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職はまだ少ないように感じます。時短勤務者は多く、フル
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回答者: 男性/ 商品企画・開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年04月24日
多様な働き方支援:リモートワークは無く、今後も無いと思われる。育児中等であれば時
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
オフィス環境:オフィスの環境は部署によって異なります。未だに昭和レトロな事務所的
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回答者: 男性/ 商品企画・開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年04月24日
成長・キャリア開発:研修が非常に厳しいことは有名で、この研修が嫌で退職する社員も
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月01日
成長・キャリア開発:資格取得のための通信教育
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
事業の強み:特にありません事業の弱み:特に思い付きません事業展望:所属部署におい
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部

3.1
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
評価・昇給制度:評価は年2回で一般社員は上席の数人が評価していき、上席は一般社員
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
福利厚生:退職金、持株、寮、財形貯蓄はあるかと思います。オフィス環境:支社ごとに
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
企業カルチャー・社風:企画提案制度等が存在する。組織体制・コミュニケーション:担
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回答者: 男性/ 法務・コンプライアンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長代理/ 課長クラス

2.6
口コミ投稿日:2023年04月12日
入社理由:スポーツを通じての先輩からの誘いによって入社。元々は中小企業で働いてお
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回答者: 男性/ 法務・コンプライアンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長代理/ 課長クラス

2.6
口コミ投稿日:2023年06月17日
勤務時間・休日休暇:警備会社なので24時間、気が休まらない。多様な働き方支援:副
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回答者: 男性/ 法務・コンプライアンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長代理/ 課長クラス

2.6
口コミ投稿日:2023年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に窮屈な会社である。機械警備事業は警備
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職も何人か存在するが、基本的には男性社会である。休暇
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業マンへの負担が大きい部署によりブラックにもホ
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回答者: 女性/ 警備事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月25日
成長・キャリア開発:研修制度は初任研修を除けば緩いと言われている。働きがい:働き
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務されてるママさんが多数おり、取得しやすくそ
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回答者: 男性/ 法務・コンプライアンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長代理/ 課長クラス

2.6
口コミ投稿日:2023年06月17日
福利厚生:充実しているが役職が上がると急な転勤なども受け入れる必要がある。オフィ
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回答者: 女性/ 警備事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月25日
女性の働きやすさ:女性でもキャリアを積めやすいとは思うし、休暇のとりやすさは他と
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
事業の強み:警備業は不景気や治安悪化時など、社会情勢が不安定なときこそ需要が発生
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
成長・キャリア開発:自己啓発働きがい:特に
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月12日
企業カルチャー・社風:昔に比べれば風通しは良くなっている
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮、社員
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
成長・キャリア開発:資格習得制度
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年01月22日
福利厚生:寮は独身寮のみ。ただし体育会系なので集団生活はかなり厳しい。退職金は実
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回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:東証一部上場企業ではあるが、報酬は日本の平均年収
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年11月05日
企業カルチャー・社風:軍隊のようで、朝礼では大声で社訓の唱和があります。ダイバー
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 広報部

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:本人の実力と会社の受け入れる環境が合致すれば、比
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 広報部

3.3
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:女性を積極的に管理職へ登用するなど改善に向け努力している模様。
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