東京現像所の業績・将来性・強み・弱み

事業での社会貢献：ポストプロダクションとしては最新のデジタル技術の追求はもちろんのこと、国内では希少なフィルムアーカイブを行っています。貴重なフィルムは映画やテレビだけでなく、演劇やライブ、医療や企業の資料等にも及びます。劣化で取り返しがつかなくなる前に、少しでも多くの映像を後世に残せるよう尽力しています。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月23日

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月25日

成長性・将来性：映像業界のデジタル化で同業他社進出が増えたことで競争が激しくなっ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月25日

仕事内容：映画フィルム全盛期から続く古い会社だが、最新の映像技術にも深く関わり仕

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月23日

仕事内容：最初入社した時は現場からのスタートでわからないことだらけ大変でした。最

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【会社が誰に、どのように役立っているか】やはり公開前の映画新作

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】年配の方がいらっしゃるので

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】まぁ良い。人手不足だが、希望を出しても応

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：【経営陣や社長との距離】遠い。挨拶をしても返ってこず、しかもこちらか

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【社内行事について】納涼会。30名くらいで、夏期

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回答者：男性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】全く感じません。また創... 続きを見る

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会社名	株式会社東京現像所
業界	サービス（その他サービス）
URL	http://www.tokyolab.co.jp/
所在地	東京都調布市富士見町２丁目１３

従業員数	60名
設立年	1955年
資本金	200百万円
代表者	矢部勝
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プレナス 3.0 口コミ(1451件)
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(3.4)	H.R.I株式会社口コミ(581件) 平均年収（正社員） 293 万円残業時間（月間） 10 時間
社員口コミ回答者：男性 / Webマーケティング / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:未経験転職でも自分次第で成長できる環境ではある。行動すればし... (続きを見る)

(2.9)	株式会社オーネット口コミ(522件) 平均年収（正社員） 377 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / アドバイザー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:結婚したいという人は多いので、サービス内容を変えるようなチャ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：回答なし / マンションコンシェルジュ / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート事業の強み:歴史は浅く新しい会社ながら「家事代行のベアーズ」として、それ... (続きを見る)

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