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丸善雄松堂株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
535万円250~1050万円22

(平均年齢39.6歳)

回答者の平均年収535万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数22

(平均年齢39.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
508万円
(平均年齢40.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
517万円
(平均年齢42.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
575万円
(平均年齢50.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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丸善雄松堂株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年08月17日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
585万円 --万円 --万円 --万円
年収 585万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:正社員は、期待役割制度のもと、役割や能力・成果に応じ昇給していきます。
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口コミ投稿日:2022年01月31日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 36万円 6万円 30万円
年収 480万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与体系は階層(テーブル)毎に分かれており、昇給や階層は(上司にもよる
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口コミ投稿日:2024年04月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 60万円 0万円 130万円
年収 850万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:手当評価制度:年功序列の典型と感じる。一部実力主義
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口コミ投稿日:2023年08月17日

回答者: 男性/ 学術情報ソリューション事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業は繁忙期には少しありますが、残業代は働いた分満額頂けます。また会社
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口コミ投稿日:2020年06月29日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特筆できる項目はない。昇給および賞与は停滞が続いているため、社員のモチ
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口コミ投稿日:2022年09月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 学術情報事業部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2022年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 46万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 46万円
賞与(年) 50万円
給与制度:営業手当あり(2011年度までの在籍のため、現状は不明)賞与年1ヵ月(
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:書店業界全体に言えることだが、水準としてはかなり低い。 また、給与の上昇
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準について】基本的には年功序列だが、私の代は下が入ってこない
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度・昇給基準について】生活のステージにあわせて昇給が期待できな
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:良くも悪くも年功序列制度が存在しているため、不景気の際には、若手社員は
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口コミ投稿日:2018年07月09日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他の企業に比べて給与に関しては、そこまで高くないと思います。近年の働き
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丸善雄松堂株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年01月20日
成長性・将来性:内務の8割はアルバイト。契約社員1割、社員1割弱。契約社員は賞与
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回答者: 女性/ 司書/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月27日
福利厚生:退職金なし、慶弔休暇もない。オフィス環境:配属先によっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
賞与:年2回。(基本給前後×2回)×2回。同業他社、別業界と比較す... 続きを見る
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給与制度:賞与にはランクがあり、支店長の一存で決まるので関係が大事... 続きを見る
3.2
東京都中央区日本橋3丁目13-6
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年に1回昇給しますが、そこまでの上がり幅はありません。賞与も... 続きを見る
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:実力主義の社風で、自分の成績がよければ昇給やボーナスが上がる... 続きを見る

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