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東洋製罐グループホールディングス株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月21日
福利厚生:
若年独身者は独身寮に入ることができ、金銭的負担を抑えることができるが、住宅手当はかなり低く感じる。
通勤手当は会社の定めるルートでの通勤定期代相当額をもらえるが、自分好みのルートにしたい場合に発生する差額は自己負担。これは仕方ないかもしれない。
退職金は、少しの期間でも管理職を経験するともらえる金額が跳ね上がる。
ビル内には食堂があり、外へ出なくても食事できるが、リーズナブルと言えるか微妙な価格である。会社からの補助はなし。

オフィス環境:
最寄駅から自社ビルまで徒歩数分と程良く近い。時間帯によっては自社ビルへ向かう人で歩道が埋め尽くされるが、向かう方向はみな同じなので、歩きにくいということはない。
ビル内はフロアに人がぎゅうぎゅう詰め状態で、人同士の間隔は結構近い。私は気にならなかったが、人によっては落ち着いて仕事できないかもしれない。
会議室は各フロアに多数用意されているが、とにかく打ち合わせが多く、会議室の確保が容易ではない。打ち合わせ時間短縮のための立ち会議用スペースはほぼ用意されておらず、会議時間も比較的長い。

回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 8万円 80万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 80万円
給与制度:35歳までは年齢に応じ数千円程度は昇給していく、また社宅があるためかな
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回答者: 男性/ 非公開/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
企業カルチャー・社風:基本的には穏やかで真面目な人が多い。年配の方が多いため若者
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 34万円 5万円 92万円
年収 500万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 92万円
給与制度:寮や社宅などの福利厚生は悪くないが、給料自体は他社の同年代友人と比べる
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月08日
企業カルチャー・社風:比較的優秀な社員が揃っており、性格やモラルが欠如している人
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月04日
事業の強み:脱プラスチックの流れを受けて容器の市場規模は徐々に縮小するでしょう。
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備技術開発部/ 社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月13日
福利厚生:独身寮、家族用社宅どちらとも用意されており、どこの勤務地になったとして
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月28日
勤務時間・休日休暇:休みは配属会社や工場によって左右されます。有給なども取りやす
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備技術開発部/ 社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 24万円 2万円 100万円
年収 420万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ある程度の年齢までは年功序列で上がっていきます。ボーナスもきちんと出ま
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備技術開発部/ 社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月13日
多様な働き方支援:リモートワーク、フレックス勤務は導入されており、自由に制度を活
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月08日
福利厚生:住宅補助には不満が少しあるが、その他はやはり大企業であり手厚い印象オフ
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月28日
事業の強み:容器メーカーの大手としてシェア率が高い。ただし、シェアが高い分新規事
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回答者: 男性/ 非公開/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に予想していたよりも穏やかな人が多く、安定
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回答者: 男性/ 非公開/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
421万円 340万円 40万円 80万円
年収 421万円
月給(総額) 340万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は安定的にもらえる昇給は若いうちは期待しない方がいい。30代以降か
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月04日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的とりやすい。土日休みはほとんどの部署で保証されて
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:すぐに、技術職として働けるわけではないのがギャッ
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月28日
企業カルチャー・社風:長年続く大企業であるため、風通しは少し悪いかもしれない。た
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与レンジは決して高くない。残業代は1分単位で確実に付けられる。そのた
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月06日
勤務時間・休日休暇:部署によりフレックス制度が導入されている。コアタイム11:3
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回答者: 回答なし/ 生産工程/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年03月05日
事業の強み:缶やペットボトル製造で有名な会社はここしか知らない。なんと言ってもニ
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回答者: 回答なし/ 生産工程/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年03月05日
勤務時間・休日休暇:工場勤務なので、工程によって変わると思いますが、私のいた工程
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月06日
事業の強み:業界トップであり、グループ内で金属、プラスチック、紙、ガラスと多様な
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回答者: 回答なし/ 生産工程/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年03月05日
福利厚生:福利厚生については分かりませんオフィス環境:当時から分煙スペースはあり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年11月09日
勤務時間・休日休暇:もちろん中小企業より休みが多いわけですが、基本は週休2日です
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回答者: 回答なし/ 生産工程/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年03月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:とくに、契約社員なのでやることは決まってるし時間
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回答者: 回答なし/ 生産工程/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:契約社員だったので詳細は不明ですが社員さんの待遇は良いとよく聞いていた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は良く、今時珍しく社員寮、社宅が完備されている。 しかし、社内結
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回答者: 男性/ 非公開/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生:地方出身者は破格の値段で寮に住めるが、関東出身なら住宅補助はない。手当
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:元社長の言葉でリストラはしないがあるため仕事せずにブラブラしてても
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年11月09日
教育・研修:研修後のアフターフォローがないと思われる。教育制度がすべての管理職に
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回答者: 男性/ 非公開/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックスなのでほとんど自由に調整できる。多様な働
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:技術的な情報を得る機会多い、また触れる機会も多い。 自社・得意
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年11月09日
教育・研修:最近は教育制度も新入社員から管理職に至るまで年次ごとに計画だって立て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年11月29日
教育・研修:私の時代はあまりなかったが、現在は年次ごとに計画が立てられており、自
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年11月29日
事業での社会貢献:もともとの食品を長く保存するという人類貢献という意味では非常に
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