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東栄端子株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
教育・研修:教育・研修については過去より充実しておりますが、更に踏み込んだ教育・
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
働きがい:営業活動を通じ顧客との密接な関係を築くことにより、結果に繋がることが多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月25日
成長・キャリア開発:今のところ完全年功序列式ですので、自らがどれだけ努力をして実
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口コミ投稿日:2019年02月08日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
給与水準:一般的な給与・賞与以外の報奨金のような奨励制度がありません。永年勤続表
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口コミ投稿日:2019年02月08日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
給与水準:毎月の給与は平均的かと思いますが、賞与については夏冬の2回とは別に3月
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口コミ投稿日:2019年01月28日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
評価制度:人事評価制度は基本的にルールが曖昧であり、評価に基づいていないかと思う
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
会社の安定性:来期、2019年4月には創業60周年を迎えるこの会社は歴代の経営者
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:弊社は、私たちが普段使用している電化製品、携帯電話、車や産業機器等の電
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月25日
教育・研修:定期的に製品勉強会を行い、普段聞くことが出来ない事を聞ける環境が整っ
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口コミ投稿日:2019年01月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月25日
評価制度:自らの行ってきた努力と評価が比例していないと感じる時があります。また、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月13日
福利厚生:数年毎に慰安旅行で海外旅行がある。費用は全額会社が負担してくれるので参
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口コミ投稿日:2019年01月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
給与水準:一日単位での業績を重視するのではなく、長期的なプランを持って営業に取り
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:入社して担当を持つことになる時は既存顧客を先輩から引き継ぐので、最初は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
会社の安定性:顧客層が幅広く多分野に販売力がある為、景気による変動が少なく安定し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
福利厚生:個人的には問題はありませんが、~の施設の利用など、福利厚生に重点を置い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月25日
働きがい:自らの努力が実績に繋がった時には喜びを感じますが、お客様若しくは仕入先
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
教育・研修:自発的に企画しなければ勉強会自体が存在しない。これは拠点毎の文化がか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
勤務時間・休日休暇:残業の偏りがある。それぞれ内勤業務の担当が分かれているので、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
女性の働きやすさ:拘束時間は短いが、給料が安すぎて働きやすいとは言えない。副業を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】入社理由は、会社説明会が充実していて面接の際
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口コミ投稿日:2019年05月23日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年1回の昇給と年2回の賞与は必ずあり、決算賞与も10年以上は継続して支
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
勤務時間・休日休暇:休日出勤することはほぼありません。会社や客先から休日に連絡が
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月13日
福利厚生:転勤によって生じる住宅手当は充実しているが、採用勤務地決定時に引越しに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
成長・キャリア開発:為替や世界の経済等の動きにアンテナを張る様になった。原油や銅
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月12日
働きがい:お客様にお礼を言われることが嬉しい。名前を覚えて頂けたり、仕事を任され
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
働きがい:内勤営業アシスタントにおいては事務的ではなく、お客様と直接電話、メール
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月15日
女性の働きやすさ:産休育休など女性のための制度が整っていないと思う。女性の管理職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
働きがい:得意先が急遽必要になったものの納期調整や、見つけたりする事で感謝され信
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列評価制度:評価基
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
会社の安定性:業績は安定しており、ここ数年は増収、増益となっています。堅実な経営
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
女性の活躍・女性管理職:間接部署(総務、経理、業務)の女性の管理職登用は過去も現
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
教育・研修:以前は、教育に関して就いた部署の先輩や上司に一任されていた為教わる知
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制でお盆とお正月も比較的長い休暇設定です。入社し
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月12日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいため、ワークライフバランスは取りやすいかと思
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口コミ投稿日:2019年05月23日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収が一気に上がるようなことはないので、年功序列な部分が残っているよう
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