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株式会社JALUXの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:給与水準はJALグループの中でも良い。賞与も他のグループ会社より良いと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は残業を抑えるよう各部署で取組みを行なっているが、部
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
企業カルチャー・社風:若くから挑戦できる環境にある。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
事業の強み:事業は多岐にわたり常に新しい事に手を出すがその分消えていく事業も多い
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
福利厚生:独身向け住宅補助、退職金も一般的な水準で用意されている。オフィス環境:
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職は増えつつあるし、女性でも転勤する。休暇は取りやす
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月27日
成長・キャリア開発:資格取得や研修制度は充実
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口コミ投稿日:2021年08月01日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 5万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:新卒総合職の場合、入社から5年経つと主任という役職が与えられる。実力に
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口コミ投稿日:2021年08月01日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月01日
女性の働きやすさ:会社としては女性にもっと活躍して欲しいようです。実際に私は1年
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口コミ投稿日:2023年08月03日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月03日
成長・キャリア開発:基本的に年功序列なので、5年目にはよっぽどのことがなければ主
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月03日
事業の強み:強みは幅広い事業をおこなっており、そのどれでもある程度のシェアと存在
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口コミ投稿日:2022年04月05日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月05日
女性の働きやすさ:育休の制度が整っているので、休暇が取れると言う面では働きやすい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:以前経営破綻したJALの経営状況に頼らないという
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月05日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは場所により完全に異なっている。定時で上
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口コミ投稿日:2022年04月05日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月05日
成長・キャリア開発:若手にもかなり仕事を分け与えてくれるので、最初はきついかも知
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月25日
企業カルチャー・社風:挑戦しよう、というメッセージは出すものの、実際にはやりづら
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回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフレックスタイム制を利用できるので、働きやすい。休
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回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年09月05日
事業の強み:大きすぎず小さすぎずの一部上場企業なので、一人一人の仕事に対する姿勢
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回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年09月05日
企業カルチャー・社風:若い人が多いので、コミュニケーションはとりやすい。明るい社
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口コミ投稿日:2020年09月05日

回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:住宅手当が出ないので、関東出身者が多い。賞与も在職中はきちんと出ていた
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回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年09月05日
勤務時間・休日休暇:休暇はとりやすく、有給消化はしやすいと感じた。多様な働き方支
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口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
成長・キャリア開発:あまりいいと思えないが、普通にある。働きがい:若手から色挑戦
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回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年09月05日
福利厚生:退職金も拠出年金制度もあり、きちんとしていると思う。ただ、住宅手当が雀
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口コミ投稿日:2020年09月05日

回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年09月05日
成長・キャリア開発:若手から任せられるので、責任感は生まれる。働きがい:好きなこ
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回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
福利厚生:住宅手当がほぼない。これは地方出身者の身としては辛かった。オフィス環境
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口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やそうと必死な感じ。子供がいる人が多いので、育
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口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:大手商社に比べると格段に低いと思う。評価制度:時短勤務者の評価は暗黙の
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口コミ投稿日:2020年09月05日

回答者: 女性/ 営業・営業事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 航空/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年09月05日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい。育休取得し、復帰している社員が多いが、元いた
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月16日
勤務時間・休日休暇:休みはかなりとりやすい。何に2回以上海外旅行に行く人も多い。
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月16日
企業カルチャー・社風:JALの影響が大きく、ゆったりしていながらも割りと仲良く楽
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口コミ投稿日:2020年07月16日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:高くもないひ低くもない。売上が良い部門はプラスアルファがあるけれど、利
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月16日
事業の弱み:これまでの航空事業などで大きな売上があって成長してきていただけに、コ
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口コミ投稿日:2020年07月16日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月16日
女性の働きやすさ:優秀な人も多いけど、役員になってる人がいないのでこれからだと思
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月16日
福利厚生:退職金はありました。寮
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】は
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