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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年12月22日

仕事を通して身につくスキル:忍耐力、先読み力、空気を読む力、目上の方に取り入る力

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月11日

成長・キャリア開発:営業職なので自分の考えがすべてではない。お客様に合わせること

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回答者：女性/ 課長/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年03月28日

成長・キャリア開発:旅行業界のリーダーとしてのブランド力、国内外の豊富なネットワ

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回答者：男性/ 営業推進課/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月19日

仕事の裁量権:根っからの年功序列であり、若手に裁量権はほぼない。成長支援制度:コ

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回答者：女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年06月29日

成長・キャリア開発:配属された部署によるので何とも言えない。会社が大きいためジョ

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回答者：女性/ カウンターセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月27日

成長・キャリア開発:研修・フォロー体制は整っているため、若手の自発的なチャレンジ

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年10月05日

成長・キャリア開発:昔は1ヶ月だったらしいですが、入社して2週間の研修があります

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回答者：女性/ 旅行/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月18日

成長・キャリア開発:大企業であり、ある程度お客様からの期待があるのでプレッシャー

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年12月06日

成長・キャリア開発:研修制度は豊富で、研修費用の補助があるコースもあり。働きがい

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教育第二事業部

3.3

口コミ投稿日：2022年09月28日

成長・キャリア開発:希望を出し続ければJTBの中の様々は部署を経験することができ

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回答者：男性/ 営業、商品企画、仕入/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月17日

成長・キャリア開発:基本的な教育制度は充実働きがい:無形のものを販売するという、

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回答者：女性/ 店頭販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月15日

成長・キャリア開発:研修はかなり充実している。コロナ禍前は、国内外といろんな方面

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回答者：男性/ 財務企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 財務企画チーム/ グループリーダー

2.1

口コミ投稿日：2022年02月03日

成長・キャリア開発:事業縮小傾向にあることから、多様なキャリアパスをイメージする

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年08月09日

成長・キャリア開発:研修制度はあったが、コロナ渦で減っています。利用するしないに

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回答者：男性/ 営業管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月24日

成長・キャリア開発:ブランドが大きいので、ブランドの元では働きがい:コンプライア

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年08月17日

成長・キャリア開発:資格取得や研修制度が充実しています。働きがい:働きがいは大い

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年01月17日

成長・キャリア開発:単純な旅行だけでなく、ビジネス渡航・ＭＩＣＥ・総務系ソリュー

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年03月06日

成長・キャリア開発:基本は営業職になります。成績が良い場合、場合によっては同じ支

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回答者：女性/ 代理店/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年09月28日

成長・キャリア開発:多くのお客様と関わる事ができるため、臨機応変に対応する能力や

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回答者：女性/ 個人リテール営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 個人リテール/ 課長

4.1

口コミ投稿日：2023年08月23日

成長・キャリア開発:研修が豊富で自ら選択して上長に申し出もできるし、入社3年目ま

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年08月10日

成長・キャリア開発:法人営業力、コミニュケーション力は鍛えられます。会社には年間

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月28日

成長・キャリア開発:通信教育がしっかりとされていて、自分が学びたい講座を受けるこ

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 法人/ 特になし

3.6

口コミ投稿日：2023年11月09日

成長・キャリア開発:営業。対面でのコミュニケーション。旅行のマーケットを知る上で

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回答者：男性/ 個人旅行販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年02月27日

成長・キャリア開発:座学教育については充実している。現地研修については過去に比べ

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回答者：男性/ 店頭販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年08月21日

成長・キャリア開発:大企業としての情報量があるので、旅行のキャリアとしてはとても

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育営業課

3.2

口コミ投稿日：2024年01月26日

成長・キャリア開発:大手企業なので研修制度は充実しており、その都度研修センターに

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回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年06月07日

働きがい:お客様の喜ぶ姿や笑顔を見るときにやっていてよかったなと大きく感じます。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年01月09日

成長・キャリア開発:プレゼンを行う機会が多い。また、教育をたくさん受けられるため

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回答者：女性/ 海外旅行手配、海外店頭販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年03月04日

成長・キャリア開発:キャリアプランは年に1回面接で確認され、その後社内審査などで

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月14日

成長・キャリア開発:若手のうちの研修は充実しており、基礎営業力やマナーなどは即座

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回答者：男性/ 営業担当課長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年03月21日

成長・キャリア開発:資格取得には通信教育費を会社が全額負担する制度あり。年間2回

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回答者：女性/ カウンタースタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リテール販売部/ なし

2.8

口コミ投稿日：2021年01月18日

成長・キャリア開発:本来なら、現地研修なども多いが、現在の情勢のこともあり、全く

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月13日

働きがいを感じるポイント:一部の事業を除き、地域社会に貢献する仕事という職種では

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回答者：女性/ 店頭営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年03月15日

成長・キャリア開発:コロナ以前は新人研修、年次や役職毎のキャリア育成研修に加え、

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回答者：男性/ 法人営業、地域交流営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 水戸支店、営業課/ 営業課長

2.8

口コミ投稿日：2021年10月09日

成長・キャリア開発:マネージャー色と以上が狭き門となる。また、地方に居住している

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会社名	株式会社JTB
業界	旅行・レジャー（旅行）
URL	https://www.jtbcorp.jp/jp/
所在地	東京都品川区東品川２丁目３－１１ＪＴＢビル

従業員数	16000名
設立年	1963年
資本金	2304百万円
代表者	山北栄二郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイチ・アイ・エス 3.5 口コミ(4370件)
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社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:企画から精算まで一連の業務に携われるため、やる気次第で成長で... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / カウンターセールス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / なし成長・キャリア開発:旅行に関する資格の取得は受かればお金を出してくれる。研修は人... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / オペレーター / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 契約社員成長・キャリア開発:社内教育もしっかりしているが、お客様対応を通して色々と成長さ... (続きを見る)

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(3.1)	羽田旅客サービス株式会社口コミ(442件) 平均年収（正社員） 324 万円残業時間（月間） 9 時間
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(3.2)	株式会社旅工房口コミ(420件) 平均年収（正社員） 310 万円残業時間（月間） 36 時間
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