3.2

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:賞与は支店の成績にもよりますが、しっかりもらえる時はもらえます。ただし

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回答者：男性/ グループリーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ グループリーダー

2.7

口コミ投稿日：2020年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
732万円	--万円	--万円	--万円

年収	732万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:個人の達成度合いだけでなく、所属箇所の組織としての評価に大きく左右され

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回答者：男性/ 店頭営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給は年一回、同期社員と比べてどれだけ成果を出せたかでグループ分けされ

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	38万円	10万円	100万円

年収	550万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

給与制度:入社から4年目までは育成期間として、基本給が一定まで上がるが、5年目以

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:入社4年目までは給料は一律。差がつきません。5年目以降は個人の能力によ

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回答者：女性/ カウンターセールス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスはコロナ禍だったのでなかった。他の旅行会社に比べると給与は高い

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
930万円	--万円	--万円	--万円

年収	930万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年間の業績や勤務態度等の評価によって、決定されます。年に数回の上長との

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業

3.6

口コミ投稿日：2020年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	8万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	80万円

給与制度:5年間は一律で基本給は上がる。その後は職務給として役割や仕事の出来で手

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年11月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本的に年功序列で昇給する。コロナウイルス感染症の影響もあり冬のボーナ

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	4万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	112万円

給与制度:5年目までは定期昇給で営業成績が月々の給与に反映されるのはそれ以降。ボ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他の旅行会社と比べると相対的に恵まれていると申し上げましたが、業務量や

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年12月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給+職能手当。残業代はきちんとでるので、その部分は、ありがたい。同

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2020年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	--万円	--万円	--万円

年収	270万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与、ボーナス、各種手当等、どれも仕事量に見合っていません。仕事を獲得

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：旅行会社は薄給であることをご存知の方が多いと思いますが、その中では旅行

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:若いうちは育成期間のため、全然上がっていかない。上がるようになっても格

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給や賞与はありました。有給休暇も消化する制度はあるので休みも確保でき

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回答者：男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	--万円	--万円	--万円

年収	1000万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力主義であり、結果を出し続ければ、昇給していく仕組みである。逆に実績

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リテール事業部/ 営業担当課長

3.7

口コミ投稿日：2020年11月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	--万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	120万円

給与制度:給与制度は男女全く同一であり、個所予算が達成未達成でボーナスで雲泥の差

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本的には年功序列の会社になるので、長く働けばもらえるとおもう。しかし

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一般的な給与体系め特段特徴はないと感じる評価制度:年功序列のためいくら

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:5年目まで一律昇給5年目以降は役割、成果に応じて昇給額が決まる手当に不

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	50万円

給与制度:年功序列の古い仕組み。予算達成者にはボーナスで還元があるが、パーセンテ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:子ども手当、単身赴任手当、住宅手当など充実している。評価制度:行動評価

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回答者：女性/ 法人/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	4万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	100万円

給与制度:旅行業界の中では待遇面に関してかなり良いと思います。賞与に関しては支店

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:月給は低い傾向。賞与は冬は一律で夏は昨年の業績によって変わる。評価制度

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:年数回程度、目標に沿って記入した、シートを基に面談があるがあまり有効活

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回答者：女性/ 店頭販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 個人事業部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2020年11月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	--万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列。仕事ができる人も給料は変わら無い為、頑張っている人が報われな

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
488万円	29万円	--万円	100万円

年収	488万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与制度が見える化しているので不公平なく働いた分だけ評価してもらえる仕

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:4年目までは一律にあがっていく。賞与は部署によって大きく異なる。評価制

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回答者：男性/ インバウンドセールス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ インバウンド/ スーパーバイザー

3.3

口コミ投稿日：2020年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	--万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は1ヶ月分のみ支給。評価制度:年に1回昇給があった。働いたのは４年

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:新卒入社後、3年目くらいまでは大きな昇給はないため、他業界の同期と比較

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	24万円	2万円	150万円

年収	500万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	150万円

給与制度:賞与は個人の数字と支店の数字で判断される。いくら稼いでも5年目まではそ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給+行動評価、実績評価など昇給は基本的に年次で決まる。ボーナスは個

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	--万円	--万円	--万円

年収	460万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は夏（前年度の実績）、冬（1.5ヶ月分）の2回。個人達成と個所達成

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	4万円	--万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給額は非常に少ないです。評価制度:年次関係なく営業数値はもちろん、人

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3.0

大阪府大阪市北区梅田2丁目5-25ハービスOSAKA

旅行・レジャー・旅行

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

給与制度:フルタイムで働いても、お給料は少ないです。中途入社の時給制で... 続きを見る

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国際航空旅客サービス株式会社の年収・給与

3.5

大阪府豊中市螢池西町３丁目５５５大阪国際空港ターミナルビル内

旅行・レジャー・旅行

回答者：女性/ ホテルマン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル事業部/ なし

給与制度:あまり、給料面は良くないです。働いても、夜勤の手当がそれほど... 続きを見る

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日本旅行サービス株式会社の年収・給与

3.1

東京都港区芝大門２丁目１０－１第一大門ビル　３Ｆ

旅行・レジャー・旅行

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給料は本当に低いです。ボーナスはほぼ無いと思ったほうがいいか... 続きを見る

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会社名	株式会社JTB
業界	旅行・レジャー（旅行）
URL	https://www.jtbcorp.jp/jp/
所在地	東京都品川区東品川２丁目３－１１ＪＴＢビル

従業員数	16000名
設立年	1963年
資本金	2304百万円
代表者	山北栄二郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社JTBの平均年収は434万円、年収範囲は160～1100万円です（475人の正社員の回答）。

株式会社JTBで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを501件掲載中。

1		株式会社エイチ・アイ・エス 3.5 口コミ(4391件)
2		KNT-CTホールディングス株式会社 3.0 口コミ(585件)

(3.2)	クラブツーリズム株式会社口コミ(1145件) 平均年収（正社員） 360 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:完全に年功序列でインセンティブはない。... (続きを見る)

(2.8)	東武トップツアーズ株式会社口コミ(1143件) 平均年収（正社員） 322 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:コロナが落ち着いて賞与も出ているよう。給料の面では良いと思う... (続きを見る)

(3.0)	株式会社日本旅行口コミ(982件) 平均年収（正社員） 361 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 商品企画 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 課長給与制度:昇給は年２回の評価面談により年間点数を算出、そのランクにより... (続きを見る)

(3.0)	株式会社阪急交通社口コミ(931件) 平均年収（正社員） 356 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 手配 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / 契約社員給与制度:コロナ禍のためボーナスがなかったが、社員を切ることはなく働き... (続きを見る)

(2.7)	名鉄観光サービス株式会社口コミ(811件) 平均年収（正社員） 333 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:支店によって、支店長によって雰囲気が変わってくる。予算はもち... (続きを見る)

(3.3)	株式会社JALナビア口コミ(587件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンターオペレータ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:コロナ禍では業績が大幅に落ち込んだため賞与もほとんどありませ... (続きを見る)

(2.7)	株式会社農協観光口コミ(572件) 平均年収（正社員） 353 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:基本給がすごく低い。役職給で上げている。賞与に関しては、コロ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ジェイアール東海ツアーズ（JR東海ツアーズ）口コミ(513件) 平均年収（正社員） 350 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:基本給は低めで、地域手当などでなんとか生活できるレベルである... (続きを見る)

(3.2)	羽田旅客サービス株式会社口コミ(451件) 平均年収（正社員） 324 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / コンシェルジュ / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般正社員給与制度:給与は少しは余裕を持って生活できる程度はいただけていた。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社旅工房口コミ(420件) 平均年収（正社員） 310 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / コンシェルジュ / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:新卒で入るよりも、中途採用で入社した方が年収の上がり幅を大き... (続きを見る)

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