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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
事業の強み:各支店にいるトップセールスを出している営業マンの力が絶大である。良く
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月18日
企業カルチャー・社風:体育会系。朝礼では大きな声であいさつ。人前で今日の意気込み
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
勤務時間・休日休暇:年2回のコンテスト表彰式で土曜日に東京に集まることはあるもの
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.6
口コミ投稿日:2020年12月09日
勤務時間・休日休暇:部署によって、残業あるところもあれば無いところもある。コンサ
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回答者: 男性/ 退職済み(2006年)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月31日
福利厚生:特になし。独身者向けに社宅はありました。(現在も社宅があるのかは不明で
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月21日
事業の強み:FTフォン(今もあるのかな?)は当時としては競争優位性のありそうな製
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口コミ投稿日:2021年01月14日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:内勤職の賞与は少ない。春の決算賞与は額が大きいので有難いが、貰える額は
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口コミ投稿日:2021年02月25日

回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職は頑張った分だけ給与にも反映されるが、他の職種はほとんど基本給の
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回答者: 男性/ 退職済み(2006年)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月31日
勤務時間・休日休暇:朝07時30~08時位にはほぼ全員出社していました。08時半
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口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給が16万で職種によっては何年目であろうと夏冬のボーナスが1.5万
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
勤務時間・休日休暇:自走式という言葉があり、定時以降の事務所に残っての事務作業や
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口コミ投稿日:2020年04月25日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社して2年間はとても少ない。手当てもほとんどないので基本給しかない。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月06日
企業カルチャー・社風:若手の頃は挑戦する機会を多くもらえます。中堅になると自分の
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回答者: 男性/ OA営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2020年10月22日
企業カルチャー・社風:当時は超体育会系でした。全社一丸となって達成、という気概で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
教育・研修:e-ラーニング、ビデオ研修、集合研修が都度用意されているため教育には
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:本社においては、残業を減らす取り組みが強固に実施されており、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月25日
企業カルチャー・社風:新しいあたりまえと聞こえはよいですが、悪く言えば新しいこと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:IT企業でありコンサル企業という形で説明会、面接
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
オフィス環境:オフィスはどこも駅からそう遠くなく、綺麗で整っていて働きやすい。フ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
勤務時間・休日休暇:自分の裁量に任せられる部分が多いため、仕事が早ければ定時に帰
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月20日
企業カルチャー・社風:昔ながらの熱血営業会社。成果を挙げれば厚遇されるし、そうで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月20日
勤務時間・休日休暇:自分が働いていたことはかなり悪かったと思う。朝は8時半には出
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回答者: 男性/ WEB推進サポート/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長

3.1
口コミ投稿日:2023年09月14日
勤務時間・休日休暇:20年程度前は勤務時間は9時からでしたが営業の時は7時30分
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月22日
組織体制・コミュニケーション:オフィス機器の販売部署はいわゆる体育会系で飛び込み
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年04月17日
働きがい:会社の事業のメインは「中小企業の経営支援」。それがモノであったり、コト
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月10日
仕事内容:1人で受け持つ仕事が多く月末には顧客のリストを作成しなければならず制作
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
事業の弱み:サブスクでの料金体系を構築した事、コンサルタント業務の一環など体現化
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:成果主義の会社で勢いがあり、バリバリ営業でやりたい方にはおすすめ。社風
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:コンサルティングをやりたくて入社してくる人がほと
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたことと、入社後のギャップに関
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月21日
成長・キャリア開発:資格取得が必須となっており、入社前からみっちり学習機会をつく
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月27日
成長・キャリア開発:結果を上げれば若手でもどんどん昇級するし給料もあがる。社内独
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回答者: 男性/ 保守/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月16日
成長・キャリア開発:営業力は身につくと思う。また、上司や先輩に相談すれば営業のノ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月30日
成長・キャリア開発:とにかく営業力を鍛えたいという特異なドM体質の人ならきっと満
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回答者: 男性/ 保守/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月16日
事業の強み:大手企業のため、様々な事業を展開しているが、OA機器の販売だけでなく
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