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株式会社カクヤスグループの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:元々女性が少ない為、女性は非常に優しく扱われる。産休などに関し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月20日
女性の働きやすさ:営業として活躍している女性は多い。職場結
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:店舗配属の場合は力仕事がメインなので、非常に厳しい環境になる。
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回答者: 男性/ 退職済み(2016年)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
女性の働きやすさ:店舗は女性が多いが配送はほぼ男性。
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月07日
女性の働きやすさ:女性はいない環境でしたので、
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
女性の働きやすさ:事務仕事ではないので女性の勤務はハ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:一時期に比べて、女性店長の数も増えており、女性の社会的地位も徐
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の活躍・女性管理職:営業職だと飲み会や接待が必然的に多くなり、帰りが遅くなる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の活躍・女性管理職:女性の主任やリーダーがおり、女性も活躍していける職場です
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回答者: 男性/ 配送スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年04月04日
女性の働きやすさ:あまり男女で区別されているような印象はありません。その点は良い
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回答者: 女性/ レジスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2022年06月06日
女性の働きやすさ:全て社員次第社員がちゃんと働いてくれれば女性でも全然長期で働け
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回答者: 女性/ 配達員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年03月10日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思う。優しい男
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回答者: 男性/ 配達員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2021年07月29日
女性の働きやすさ:店舗配属、又は物流以外の営業や内勤なら女性の活躍も見受けられが
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回答者: 男性/ 配送業、接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 西新井本町/ GR

3.7
口コミ投稿日:2021年08月10日
女性の働きやすさ:女性は体力があればできる。ないと出来たとしても続けるのが大変だ
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2021年03月03日
女性の働きやすさ:店舗によるが男性が多いと重たいものを持ってくれるので女性でも働
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年12月05日
女性の働きやすさ:配達に関して、店舗によって女性への配慮(エレベーターがない建物
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年10月14日
女性の働きやすさ:休暇については、配達だと代わりの人間がいない場合は支障が出てし
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回答者: 男性/ 入出荷に関わる業務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月23日
女性の働きやすさ:現場は数kg~数十kg の荷物を運ぶ力仕事がメインなので女性は
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2020年12月29日
女性の働きやすさ:昇進・昇格は男女関係なく行われていたと記
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年09月24日
女性の活躍・女性管理職:主に力仕事がメインになりますので、女性の方は主に店内販売
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の働きやすさ:女性ではやはり危険だと思うような配達先も多かった。また仕事柄ビ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の働きやすさ:配達員として女性の方もいたが、子供の体調が悪ければしっかり休み
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回答者: 女性/ レジスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2021年10月08日
女性の働きやすさ:店舗スタッフでも、ビールケース持つので、力
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回答者: 女性/ 受注/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年08月25日
女性の働きやすさ:女性の多い職場なので働きやすい
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