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マーサージャパン株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月06日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は上司の働き方にかなり影響されると思う。上が朝方のタイプだったら朝にミーティング、夜型だったら夜にミーティングなど、自身も生活リズムを合わせる必要がある。加えて、海外との案件も少なくないため、時差を考えて早朝もしくは深夜にミーティングが発生する可能性もあり。
また、よほど暇な状況でない限り45時間以内に終わることはないと思われる為、時給換算すると…という感じである。

多様な働き方支援:
完全リモートワークの方も多くいる。会社から労働時間について言われることは少なく、完全に社員に任せている。調整の際はユニットやプロジェクト間での調整が必要だが、皆柔軟に対応してくれる印象。

回答者: 女性/ Principal/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
企業カルチャー・社風:コンサルティングファームとして適切な社風、従業員皆がそれぞ
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回答者: 女性/ Principal/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日休暇は適切に付与されている。皆が自分の理想のワ
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回答者: 女性/ Principal/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
福利厚生:外資系の典型的な制度。充実しているオフィス環境:立地が駅から近くとても
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回答者: 女性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月06日
福利厚生:住宅補助はないが、福利厚生や備品補助などは充実している方ではないかと思
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月09日
福利厚生:退職金、持株などの制度は割と手厚い。外資なのでお金で解決しようとする姿
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月09日
企業カルチャー・社風:ドライ。実力主義。個人主義。団結して何かしようとする感じは
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月09日
勤務時間・休日休暇:やることをやっていれば、帰れる。本人の仕事の出来次第。有給も
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月27日
勤務時間・休日休暇:やる気搾取という言葉がぴったりくる。できる人に業務が集中する
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月27日
企業カルチャー・社風:部署によりまちまち。同じ会社か?と思うほど違う。組織体制・
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月27日
福利厚生:子持ちには手厚いがそれ以外にはうまみ無し。レクリエーション補助として一
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回答者: 女性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:ここ数年で女性の採用がかなり増えたと聞く。毎月中途社員がいるが
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:前職の給与による。交渉次第。スタッフレベルでは少ないと思う。評価制度:
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回答者: 女性/ Principal/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:適正に評価が反映される環境、純粋な実力主義評価制度:実力主義、時間を使
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回答者: 女性/ Principal/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
成長・キャリア開発:成長が常に支援されている働きがい:人事コンサルティングファー
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月09日
事業の強み:ニッチな事業なので、将来性はある。事業の弱み:新規開拓の余地はあまり
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:本社のニューヨークからのトップダウンがかなり強く
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月09日
成長・キャリア開発:仕事を1人に任せられるので、一通りはできるようになる。1年の
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回答者: 女性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月06日
企業カルチャー・社風:やりたいことやパーパスが明確な人には年次構わずチャレンジの
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月09日
女性の働きやすさ:女性が多い。特にバックオフィスは多い。産休に入
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月27日
女性の働きやすさ:おそらくYES。ここ1,2年で昇進・昇格した顔ぶれを見るとさし
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月27日
成長・キャリア開発:支援制度はない。働きがい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月02日
オフィス環境:移転して物理的な環境は格段に素晴らしくなった。これまでがひどすぎた
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回答者: 女性/ COO/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:退職金、持株会、ストックオプションなど、福利厚生コンサルティングを提供
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回答者: 女性/ COO/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
企業カルチャー・社風:外資系の割には、人数が少ないこともあり日本的な部分も残って
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回答者: 女性/ COO/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:部署による。コンサルタントはプロジェクトの状況次第で忙しい場
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回答者: 女性/ COO/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
2500万円 156万円 0万円 625万円
年収 2500万円
月給(総額) 156万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 625万円
給与制度:給与・賞与は良くも悪くもトップの意向次第で大幅に振れる。評価制度:上司
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収制なので、ボーナスはあまりない。人によると思うが昇給の仕組みは正直
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
多様な働き方支援:在宅勤務の際は残業が認められていない。仕事が詰まっている時は利
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:まだ移転して1年ちょっとなので綺麗。オープンスペースで、誰がどこに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:時短勤務や育休産休制度は整っていると思う。ママ社員もまあまあい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:業務に直接関わるところの研修がもう少し充実しているともっと良いと思い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:BtoBの仕事が好きな人には良いと思う。社会のため、企業のためになって
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:遅くまで残業している人はたいてい同じ人。部署により、忙しさに
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口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい方ではないかと思う。1週間程の休暇は結構、皆
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