回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 組織・人事変革コンサルティング事業部/ マネージャー
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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1200万円 | 88万円 | 0万円 | 170万円 |
年収 | 1200万円 |
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月給(総額) | 88万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 170万円 |
プロジェクト毎に評価を行う。フィードバックはプロジェクトで確認された事実に基づいて行われ、日頃から上司が気になった点は指摘もあるため納得感は高いと思う。昇格は多少、上司との相性や運などもあると思われるが、端から見て実力的に妥当な人が順当に上がるように思う
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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