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東日本旅客鉄道株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月05日
企業カルチャー・社風:コロナにより経営状況が変わり、予算の確保が難しくなった部分
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回答者: 男性/ プロマネ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
企業カルチャー・社風:縦割り、トップダウン。現場では改善活動と称し、勤務内である
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回答者: 女性/ IT/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月13日
企業カルチャー・社風:挑戦の機会はありますが、スピーディーさには欠けると思います
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月01日
企業カルチャー・社風:縦割り感は拭えないが、それを改善していこうと努力している。
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回答者: 女性/ システム企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月21日
組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすい。ダイバーシティ・多様性:男性が
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月23日
企業カルチャー・社風:よくもわるくも伝統的な風潮だと感じる。ダイバーシティ・多様
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月16日
企業カルチャー・社風:古風な会社であるため、業務フロー上は電子立案が存在するにも
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3.2
愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1-4JRセントラルタワーズ
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
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3.0
東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目33-8サウスゲート新宿
生活インフラ・交通・鉄道
回答者: 男性/ 企画総務人事関係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務人事系/ 主席
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3.1
大阪府大阪市北区芝田2丁目4-24
生活インフラ・交通・鉄道
回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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3.1
福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目25-21博多駅前ビジネスセンター
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北海道札幌市中央区北十一条西15丁目1-1JR北海道本社ビル
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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2.5
香川県高松市浜ノ町8番33号
生活インフラ・交通・鉄道
回答者: 男性/ 駅員さん/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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