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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジはさせてくれます。それが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:半俸制で、年2回の業績評価の面談があります。 自己評価、上司評価、役員評
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月16日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスは全く問題ない。業種によっては毎週出張が続く業
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】なかったと思います。             
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】過程を聞くくせに結局成果しか見て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
オフィス環境:4社が合併したので、社員同士にボーダーがある。理念等もバラバラでま
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回答者: 女性/ 飲食店フランチャイズ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月31日
成長・キャリア開発:現場の声がすぐ届くのでそれを反映して仕事す
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回答者: 回答なし/ バックオフィス業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
女性の働きやすさ:管理職は基本的に男性ばかり。休暇はかな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
オフィス環境:グループ企業に生産から販売まであるので、シナジーが産める可能性はあ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月16日
女性の働きやすさ:女性は事務関係に従事する方が多いよ
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回答者: 女性/ 接客・販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
働きがい:接客が好きで商品への愛着もあったことが働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
オフィス環境:急激にグループ会社が増えたので業績が安定しない。シナジー産めててな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
オフィス環境:MAが続いており社内に一体感が少ない。また、強いブランドが牛角、タ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】微妙でした。とりあえず長時間働いた方がいいんじゃな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
オフィス環境:FC本部を多数のブランドで行なっていることが強み。全国にグループ会
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】店舗研修9割、楽しくできました。研修????あ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:社員の成長のための研修制度は外食の企業にの割には比較的多く取り組まわ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】なかったと思います。思い出せませんが。なかったと思いま
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回答者: 男性/ 調理スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:3カ月に一度店長、マネージャーとの話し合いがあり、昇給のチャンスがある
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:サービス業の基礎が学べる。研修期間は社員さんが丁寧に指導してくれマニュ
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回答者: 男性/ 調理スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年10月14日
勤務時間・休日休暇:土、日、祝日は基本的に休みとなっているが、12月の繁忙期は土
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:アルバイトとして5年間働いていましたが、社員同様に責任のある仕事を任せ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:先輩方が常に優しく教えてくれます。学生の方でアルバイトを始めてみよう
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回答者: 男性/ 調理スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年10月14日
福利厚生:まかない無料オフィス環境:地下の物件で働くことができ、日差しを遮ること
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:担当する部門によっても変わりますがやりがいはある。 アルバイト同士でも営
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料水準は高いほうだと思います。 もちろん、その分残業はありますが基本的
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:ある程度の福利厚生は備えているが扶養家族にたいする特待がないのが、すこ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイトでの給与は居酒屋業界での平均的な金額だと思う。 8時間以上、2
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