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株式会社オリエンタルランドの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

回答者: 男性/ テーマパークマネジメント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月06日
企業カルチャー・社風:本部によって風土がかなり異なる上、配属されるユニットによっ
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回答者: 男性/ カリナリー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月07日
企業カルチャー・社風:古い所が多い組織体制・コミュニケーション:こう言った会社な
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回答者: 女性/ テーマパークオペレーション職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ パークサービス運営部/ SV

3.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
仕事を通して身につくスキル:迅速に判断する力。コミュニケーション力。課題解決力。
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回答者: 女性/ テーマパークオペレーション職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ パークサービス運営部/ SV

3.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
働き方の満足点:シフト制なので平日に休みを取れる点は良い。育休復帰後半年間はミド
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月02日
勤務時間・休日休暇:シフト勤務かつ残業が非常に多いので、仕事以外のプライベートを
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回答者: 男性/ テーマパークマネジメント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月06日
福利厚生:社員寮や社員持株会、ベネフィットといった福利厚生も完備されており、比較
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回答者: 回答なし/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容は職場ごとそれぞれに変わっていき、想像よ
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回答者: 男性/ カリナリー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 40万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:普通の会社と同じ評価制度:古い人間はいるし、古い考えもまだ根付いている
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回答者: 男性/ スーパーバイザー(SV)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SV

3.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
働きがいを感じるポイント:遊びに来ているお客さんが喜んでいる時でしょう。多くの方
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月19日
企業カルチャー・社風:人のつながりを大切にする文化があり、多くのコミュニケーショ
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回答者: 男性/ sv/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:株式会社オリエンタルランドは、年功序列で、基本的には年始を追うごとに昇
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回答者: 男性/ スーパーバイザー(SV)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SV

3.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 4万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 150万円
賞与:10段階の評価制度で決定。欠勤や遅刻が有るとその分一定のポイント(金額)が
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回答者: 男性/ 調理補助・キッチンスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 18万円 0万円 60万円
年収 280万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
賞与:年2回、2ヶ月分を夏、冬で支給されました。業績に応じて支給額の変動があると
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月25日
福利厚生:テーマパークチケットの割引や、園外商品施設の割引など。条件を満たせば寮
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回答者: 女性/ 商品販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月02日
企業カルチャー・社風:多いに挑戦する機会はある組織体制・コミュニケーション:部署
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回答者: 男性/ スーパーバイザー(SV)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SV

3.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 4万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 150万円
年収・給与の満足点:満足している点はほとんどないと言っても過言では無い。課題解決
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回答者: 男性/ スーパーバイザー(SV)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SV

3.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 4万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 150万円
モデル年収:所属しているクラス事にポリシーラインが設定されており、基本的には何年
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月25日
勤務時間・休日休暇:有給の取得はしやすい。シフト制のため、朝早くのシフトが続いた
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月24日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は周りも取得するため取りやすい。シフト制と土日休みで
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回答者: 女性/ テーマパークオペレーション職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ パークサービス運営部/ SV

3.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 27万円 3万円 160万円
年収 500万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 160万円
賞与:年に2回の賞与が出るタイミングがある。業績によっては臨時の賞与も何度か出る
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回答者: 回答なし/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月12日
事業の強み:世界中の人が知っているブランドを掲げていること。コロナ禍でも娯楽を求
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回答者: 男性/ スーパーバイザー(SV)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SV

3.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 4万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 150万円
評価・昇給制度:毎年1回。4月に実施される。反映されるのは6月頃。年2回の業務査
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月31日
勤務時間・休日休暇:入社後数年はシフト制で早朝〜深夜まで勤務時間帯が様々なので体
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回答者: 男性/ スーパーバイザー(SV)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SV

3.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
仕事を通して身につくスキル:顧客視点でのものの考え方。公演を一から立ち上げる際は
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回答者: 男性/ テーマパークマネジメント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品本部

3.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
勤務時間・休日休暇:現場で活躍する社員の場合はシフト勤務のため、休暇の調整がしや
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回答者: 男性/ sv/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月15日
オフィス環境:本社は非常に古い建物で、今にも歴史を感じてしまうようなかんじです。
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月02日
企業カルチャー・社風:部署によって雰囲気はかなり異なるが、一貫して現場の声は経営
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ フード販売部

3.9
口コミ投稿日:2022年08月13日
成長・キャリア開発:社内研修は多いですか、一般社会に役立つ能力ら身につきにくいで
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回答者: 男性/ テーマパークマネジメント職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:シフト制が合う人にとっては良いと思うが、朝は6時30分出勤、
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回答者: 男性/ テーマパークオペレーション職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月27日
勤務時間・休日休暇:基本的に所定時間通りに、働いてもなにも問題ない。早出残業は所
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回答者: 男性/ 現場職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 現場職/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年08月04日
勤務時間・休日休暇:とてもよい。休日も月に10日必ずあり、休日は休日として使える
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回答者: 男性/ テーマパークオペレーション職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月27日
福利厚生:福利厚生は、一般並みだと思う。寮が若年層向けにしかないので、住宅手当て
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月01日
企業カルチャー・社風:褒めて伸ばす風土があるように感じました。研修もしっかりあっ
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月15日
勤務時間・休日休暇:シフト勤務で早朝から深夜まで可能性があるので安定した生活は送
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回答者: 女性/ 商品販売部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月17日
成長・キャリア開発:お客様とも同僚とも、コミュニケーションを常に取っている環境だ
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