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株式会社電算システムの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼいません。ただし、産休育休は問題なく取ること
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月08日
女性の働きやすさ:時短で働かれている方や、家庭都合で午後休を取る人など沢山いる。
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:男性でも育休取ったりしてるので、女性はかなり休暇を取りやすいと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月29日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短は誰もが取れます。男性の取得も
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月03日
女性の働きやすさ:産休や育休は比較的取
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システムサービス事業部

3.7
口コミ投稿日:2023年04月14日
女性の働きやすさ:管理職はほとんどいませんでしたが、産後改めて働き出す人もいたの
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月14日
女性の働きやすさ:男女差はあまり感
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月24日
女性の働きやすさ:特に女性だから働きづらいということはない。育児介護休暇も有給特
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
女性の働きやすさ:制度が整っているため、女性にとったら働きやすい環境だと思います
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月10日
女性の働きやすさ:育休産休を取得する方はとても多いようで、復帰後も仕事がしやすい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
女性の活躍・女性管理職:残念ながら女性の活躍は見込めない。長い時間会社に拘束され
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:男女差を感じることなく仕事に臨める。特に女性蔑視な点はな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
女性の働きやすさ:利用対象でない方の理解を本当に得られているか?と考えさせられる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
女性の働きやすさ:産休育休は100%取得できます。時短も小学校低学年まで取れるの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職も比較的早く居ましたので、女性の活躍もかなり期待で
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