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株式会社インテージの年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 4万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:事務的な業務の割には給与は良いほうだと思います。賞与もきちんとあります
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口コミ投稿日:2023年03月29日

回答者: 女性/ リサーチャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:実力がある人が、評価される印象。3年目ぐらいから差が出てきます。プロパ
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口コミ投稿日:2021年08月30日

回答者: 女性/ データリサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画分析部/ 役職なし

4.2
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 0万円 68万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 68万円
給与制度:一人暮らしの新卒社員は入社1~5年目まで、月最大4万円の住宅手当が支給
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口コミ投稿日:2021年03月22日

回答者: 女性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 --万円 --万円 --万円
年収 530万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代はきっちり出る。賞与は年6ヶ月分と賞与と比率が高い。その分月給は
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口コミ投稿日:2024年02月10日

回答者: 女性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半年に1回、上司による評価がある。上司ともよくコミュニケーションが取れ
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口コミ投稿日:2022年07月06日

回答者: 女性/ 事業開発本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 6万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 125万円
給与制度:残業代は残業した分だけきちんとも
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口コミ投稿日:2023年02月01日

回答者: 女性/ ネットリサーチ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 5万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 87万円
給与制度:基本給に加えて残業代もしっかりと出ます。また賞与も一年目でも多少貰えま
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口コミ投稿日:2020年10月19日

回答者: 女性/ 企画分析/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:若い間の給料は良い会社だと思います。残業代が全て支給されるので、残業次
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口コミ投稿日:2020年06月30日

回答者: 女性/ カスタムリサーチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:近年ではだいぶ年功序列の風土は薄れてきたが、場所による
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口コミ投稿日:2022年05月03日

回答者: 女性/ リサーチャー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:1年目でもボーナスが多く他の企業と比べるとかなり給料はよい。残業が多い
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口コミ投稿日:2022年09月16日

回答者: 女性/ マーケティングリサーチ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:勤務していた時は、賞与が年に2回あり冬のボーナスは比較的多く支給しても
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:A.B.C職で職種が分かれていて、同じ事をしていても給与が異なる。年2
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代がきちんと貰える。昇給やボーナスは、自分の頑張り次第で変わる。良
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口コミ投稿日:2015年09月22日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】売り上げが成績評価の主軸となっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:メーカーと銀行の間くらいの水準。若手の間は比較的高収入と感じるが伸びが
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口コミ投稿日:2024年03月08日

回答者: 女性/ アナリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:給与制度は手厚く、残業代もきっちり出るので、待遇で不満を持っている人は
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口コミ投稿日:2022年10月03日

回答者: 女性/ アナリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:給与面に関してはかなり手厚い企業だと思います。評価制度:ほぼ完全実力主
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給自体はべらぼうに良いという訳ではありませんが、残業時間が多いため
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