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回答者別の社員口コミ(京セラ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 営業、マーケティング/電子部品事業本部/課長 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2015年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業、マーケティング/電子部品事業本部/課長
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2015年時点)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 63万円 12万円 144万円
年収 900万円
月給(総額) 63万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 144万円

回答者: 男性/ 営業、マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 電子部品事業本部/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2022年09月18日
事業の強み:半導体用セラミックパッケージやファインセラミック構造体など「グローバ
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口コミ投稿日:2022年09月18日

回答者: 男性/ 営業、マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 電子部品事業本部/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2022年09月18日
成長・キャリア開発:人としての正しい生き方を学べる 各種のキャリア支援制度はある
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回答者: 男性/ 営業、マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 電子部品事業本部/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2022年09月18日
企業カルチャー・社風:京セラフィロソフィを大変重要視している組織体制・コミュニケ
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口コミ投稿日:2022年09月18日

回答者: 男性/ 営業、マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 電子部品事業本部/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2022年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 63万円 12万円 144万円
年収 900万円
月給(総額) 63万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 144万円
給与制度:各種手当は充実している 能力給に加え、会社文化への協力度も問われる評価
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