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株式会社山口銀行のすべての口コミ

派遣社員
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その他
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:土日休みはしっかりある印象です。ただ繁忙期には休日出勤もある
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
組織体制・コミュニケーション:2022年4月よりワンライン体制が整えられ、各支店
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回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月08日
企業カルチャー・社風:地方銀行の中でも"銀行らしくない"ことにどんどん挑戦してい
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口コミ投稿日:2023年08月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 8万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 87万円
給与制度:大手企業でありそこそこの水準20代は給与がかなり少ない評価制度:最近昇
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口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価制度:基本は求められる一定の資格を取得した上で、通信講座や他の資格のポイント
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回答者: 男性/ 貸付/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 貸付/ 無し

2.6
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:若手のうちは休日であっても近隣の清掃活動や地域の運動会等のイ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】自由にサービスや提案方法を変えていける業
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口コミ投稿日:2020年12月14日

回答者: 男性/ 貸付/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 貸付/ 無し

2.6
口コミ投稿日:2020年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 30万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:完全なる年功序列型。いればいるほど給料は上がっていくという感じ。ただや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月09日
働きがい:資金融通を通じて、多くの人や会社の活動に貢献している点は大きなやりがい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月09日
事業での社会貢献:資金を融通し、多くの企業や個人などの生産活動に大きく貢献してい
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回答者: 女性/ テラー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月10日
女性の働きやすさ:上司によって、女は結婚したら辞める、とか、今の時代は女性も働く
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 事務職

3.8
口コミ投稿日:2020年06月17日
企業カルチャー・社風:目標達成に対する執念はスゴいの一言です。かなり鍛えられまし
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 融資/ 係長

3.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
成長・キャリア開発:銀行業務は銀行の中だけでしか役立たない。ただし、人付き合いや
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月25日
福利厚生:基本手な福利厚生は整っている。中退退職の場合、退職金はほとんどない。オ
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口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 女性/ 金融事務・決済・計理・主計/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇格はできるが、人として上に立つべきではない人も上がれている。昔よりも
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口コミ投稿日:2022年08月30日

回答者: 女性/ 資産運用担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 20万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与はほとんど同じ。賞与は年2回で業績評価で割り当てられる。評価制度:
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回答者: 男性/ 預金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 支店/ BM

4.0
口コミ投稿日:2021年10月10日
事業の強み:地元密着。事業の弱み:なし。事業展望:提案営業を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様へご提案し、喜んでいただけるととても嬉しく思いました。  しかし、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:皆が知っている企業なので、とても信頼が厚く、またやりがいもありまし
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回答者: 女性/ ビジネススタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年03月14日
勤務時間・休日休暇:この頃は残業をすることを上によく思われないので残業は少ないで
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ 貸付/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 貸付/ 無し

2.6
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 30万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:幾つか取らされる資格があり、テキスト代などについては天引きですが合格す
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:営業は、夜遅くまでサービス残業をする感じはあった。支店によっ
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月28日
事業の強み:山口県ではライバルとなる企業はいない状態なので、圧倒的に有利な立場に
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回答者: 女性/ / 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月10日
勤務時間・休日休暇:配属支店には女性が多く、若い人は質問したり出来たが、なかなか
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 融資/ 係長

3.1
口コミ投稿日:2023年11月21日
福利厚生:住宅補佐は賃貸住まいの人にはあるが、持ち家には支給されない。退職金につ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年12月14日
勤務時間・休日休暇:有給は日数的には多いかもしれないが年5日の連続休暇と3日のリ
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口コミ投稿日:2023年02月11日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2023年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:在籍当時は年功序列でしたが、現在は実力主義に移行しつつあると聞いていま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:事務職の方は、退職金もなく、給料もあまり高くもなく。 給与水準に対しては
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年11月27日
働きがい:ビジネススタッフという職種で、係によっては高いノルマが設定され仕事内容
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月25日
事業の強み:銀行業務だけでは収益を上げられない時代、新会社の設立も含め新しいこと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:地元の会社のお役に立てた時が嬉しい。じっくりと話して、やりたいことが実
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月08日
福利厚生:大企業であるため、制度上は整っている。週休2日で有休もとれる。形の上で
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口コミ投稿日:2015年12月14日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ビジネススタッフの場合、2年目より毎年プラス1000円ずつと8年目以降
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】支店毎で顧客の代表者等と旅行に行き親睦を図ったり、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年12月14日
福利厚生:ビジネススタッフについては退職金がなく長く働こうとは思えない。モチベー
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