2.9

口コミ211件
年収・給与40件
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口コミ(211件)

年収・給与(40件)

女性の口コミ(37件)

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エコートレーディング株式会社の平均年収は398万円、年収範囲は200～567万円です（31人の正社員の回答）。

エコートレーディング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを40件掲載中。

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エコートレーディング株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
398万円	200~567万円	31人

（平均年齢34.9歳）

回答者の平均年収	398万円
回答者の年収範囲	200~567万円
回答者数	31人

（平均年齢34.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	362万円（平均年齢33.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	447万円（平均年齢35.4歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	500万円（平均年齢52.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	314万円	400万円	9人
30~34歳	364万円	450万円	6人
40~44歳	449万円	567万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	15万円	2万円	2万円

年収	200万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	2万円

給与制度:給与は少ないと思う。周りの友人とかと比べても少ないし、賞与も1ヶ月出る

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.3

口コミ投稿日：2023年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	0万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は上長のさじ加減だが基本的に毎年ある。最大で8000円ほど役職が上

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	44万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	44万円

モデル年収:こちらも評価によって決まるがその評価が不明瞭だと感じる。年々、昇給し

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	44万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	44万円

年収・給与の満足点:給与制度に満足している点はありません。年収・給与の改善点:評

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	44万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	44万円

賞与:その年の利益によって賞与原子が決まり、それを割り振られる形。評価によって何

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.3

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	0万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:年功序列が色濃いのが特徴です。言い換えれば誰でも緩やかに昇給していきま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.3

口コミ投稿日：2022年01月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	0万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:年功序列が色濃い。言い換えれば誰でも緩やかには昇給していく。家賃補助は

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 関東支店営業第三課/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	27万円	5万円	55万円

年収	440万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	55万円

給与制度:1年に1回、4月に昇給があります。年齢給などはなく、評価によっては上が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広域量販部/ 平社員

2.7

口コミ投稿日：2021年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	2万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:固定残業代(営業職のみ)2万円(約13時間分)ペット手当2000円/月

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業本部

3.2

口コミ投稿日：2023年12月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	32万円	2万円	30万円

年収	450万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	30万円

給与制度:営業成績を正当評価してもらえる気がしない評価制度:評価基準に個人差があ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	44万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	44万円

評価・昇給制度:評価昇給は年に二回。面談を夏と冬に行い評価してもらい昇給金額を決

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	18万円	0万円	72万円

年収	290万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	72万円

給与制度:役職によります。評価制度:あまり

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	18万円	0万円	72万円

年収	290万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	72万円

評価制度:昇進は3年で係長になります。係長からの昇進はなかな

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回答者：男性/ G3/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業課

3.7

口コミ投稿日：2021年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:上長からの評価を得ることで昇進し昇給につながる。なので良くも悪くも上長

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回答者：男性/ 卸売営/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般職

2.5

口コミ投稿日：2024年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	20万円	0万円	20万円

年収	270万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:社宅が家から2時間以上かからないとでない。評価

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:賞与に関してボーナスはほとんど1ヶ月分だけでした。手当としてペットが亡

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【満足出来ない点】年収は、かなり低いと思う。特にボーナスは皆無に近い。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】業績によっての変動制。ここ最近業績が悪い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】基本的に連続勤務年数でしか年収は上がらない。取り組み

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒中途問わず年収が低い。残業代が出ず、営業手当が低い。単身赴任や転勤

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.7

口コミ投稿日：2024年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	0万円	10万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:給料はとても低く、家族を養うには共働きが前提となります。昇給はほぼ固定

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	0万円	80万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:周囲と比べると給料は低いと思います。特に月給はそうでもないですけど、夏

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度や金額】昇給は年に一度でしたが、先輩上司の方々や、他社に勤

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】住宅手当ては家賃の8割。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の有無・頻度・金額など】年2回。会社の業績により変化しますが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】社内の株主会はあり、年

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給頻度・昇給額について】3年働いて、毎年一度

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無・金額について】3年働い

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年二回評価制度:それぞれ目標をたてて、年二

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エコートレーディング株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.3

口コミ投稿日：2023年02月26日

福利厚生:新卒の場合実家から2時間以上かかる場合は家賃を8割負担してくれ、非常に

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 関東支店営業第三課/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

福利厚生:退職金はあるようですが低いようです。家賃手当に関しては転勤者は7万円を

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給与制度:内勤でも賞与は出ますが、基本給がとても低いです。評価制度:新... 続きを見る

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会社名	エコートレーディング株式会社
業界	商社（その他商社）
URL	http://www.echotd.co.jp/
所在地	兵庫県西宮市鳴尾浜２丁目１－２３

従業員数	305名
連結従業員数	336名
設立年	1971年
資本金	1988百万円
代表者	豊田実
決算月	2月
上場年	1995年
平均年収	480万円
平均年齢	42.8歳
※ 一部、四季報データ参照

エコートレーディング株式会社の平均年収は398万円、年収範囲は200～567万円です（31人の正社員の回答）。

エコートレーディング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを40件掲載中。

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(3.3)	株式会社アプティ口コミ(1066件) 平均年収（正社員） 505 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:賞与はなく年俸制である。昇給は筆記テスト結果と役職者たちの会... (続きを見る)

(3.2)	フィリップモリスジャパン合同会社口コミ(1019件) 平均年収（正社員） 675 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / FE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 主任評価制度:DSTトップの数値を残し続けられれば昇進のチャンスはあります... (続きを見る)

(3.1)	中央出版株式会社口コミ(960件) 平均年収（正社員） 384 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:とにかく営業成績だけが物を言うので売れる方にはきちんとその分... (続きを見る)

(4.1)	株式会社ナイキジャパン口コミ(556件) 平均年収（正社員） 757 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / マネージャー / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:安定したお給料だと思います。手当は基本あまり無いと思います。... (続きを見る)

(3.3)	株式会社モンベル口コミ(518件) 平均年収（正社員） 444 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:年二回賞与6月と12月評価制度:直属上司の評価による。実力は... (続きを見る)

(3.4)	株式会社コロンビアスポーツウェアジャパン口コミ(506件) 平均年収（正社員） 353 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 店舗スタッフ / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / ファクトリーアウトレット部 / スタッフ給与制度:給料に関しては小売業界なだけあって低いと思う。店長や役職につ... (続きを見る)

(2.8)	丸善雄松堂株式会社口コミ(478件) 平均年収（正社員） 535 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / 外国雑誌仕入 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:賞与は年に2回ある。事務職はほとんどが契約社員がしめ、昇給も... (続きを見る)

(3.3)	アシックスジャパン株式会社口コミ(468件) 平均年収（正社員） 435 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売職 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:昇給はあまり期待できない。副店長や店長になるとそれなりかと。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社トーハン口コミ(458件) 平均年収（正社員） 466 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:住宅手当、残業手当、通勤手当はある。賞与は年2回、昇給は年1... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	362万円（平均年齢33.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	447万円（平均年齢35.4歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	500万円（平均年齢52.0歳）

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