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大成機工株式会社の企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）の口コミページです。大成機工株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを47件掲載中。ライトハウスは、大成機工株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月03日

勤務時間・休日休暇:有給取得はしやすい雰囲気。しかし営業は休日も電話がかかるため

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:終身雇用である為80代後半などかなり高齢な方も働

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月03日

事業の強み:業界の特性として受注が途絶える事はない印象だが競合会社に売上の面で劣

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月03日

福利厚生:福利厚生は特にない支店にもよるが家族寮、

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.9

口コミ投稿日：2020年10月18日

事業の強み:大きな工場もあるし、メーカーブランド力で官公庁にも信頼があるところを

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.9

口コミ投稿日：2020年10月18日

企業カルチャー・社風:基本的に一族系列の会社であるので、どこもそうかもしれないが

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.9

口コミ投稿日：2020年10月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:自分が配属されたところは、あまり親身的に仕事を教

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.9

口コミ投稿日：2020年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は並、賞与は大きかった評価制度:能力のある人は、年齢問わず昇進でき

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.9

口コミ投稿日：2020年10月18日

女性の働きやすさ:なかなか男性と同等扱いとはいかないが、女性も頑張れば昇進可能で

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.9

口コミ投稿日：2020年10月18日

勤務時間・休日休暇:残業は基本的にない。時間通りに帰れて休日

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】部署によりますが、私

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇以外の休日・休暇制度】バースデー休暇は毎年誕生日に付与され、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】部署内での繁忙時期や同僚との兼ね合い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】毎月１回水曜日にノー残業デーがあ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】カレンダー通りのお休み＋有

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】事務は残業がほぼなく、年間休日も多

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【月間の残業時間】私の部署はほぼナシですが、営業や技術は人によって

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	大成機工株式会社
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	http://www.taiseikiko.com
所在地	大阪府大阪市北区梅田１丁目１－３２７００　大阪駅前第３ビル　２７Ｆ

従業員数	374名
設立年	1948年
資本金	98百万円
代表者	鈴木仁
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社LIXIL 3.3 口コミ(3067件)
2		古河電気工業株式会社 3.3 口コミ(541件)
3		リンナイ株式会社 3.2 口コミ(581件)
4		日本製鉄株式会社 3.1 口コミ(1839件)
5		株式会社神戸製鋼所 3.1 口コミ(1673件)

(3.0)	JFEスチール株式会社口コミ(1493件) 平均年収（正社員） 569 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / なし事業の弱み:他社と比較すると原料権益の保有に関しては劣っていると思われる... (続きを見る)

(2.8)	クリナップ株式会社口コミ(755件) 平均年収（正社員） 385 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 管理課 / 一般事業の強み:昔からの安定感事業の弱み:厨房設備のシェア率は他社の方が高い... (続きを見る)

(3.1)	三菱マテリアル株式会社口コミ(753件) 平均年収（正社員） 539 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 管理部門 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:キャリア開発のためのeラーニングサブスクを安く利用できたりす... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ノーリツ口コミ(736件) 平均年収（正社員） 544 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 広報 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / コーポレートコミュニケーション部事業の強み:市場はシュリンクしていくが給湯器事業はなくならない。新規事業... (続きを見る)

(2.9)	株式会社パロマ口コミ(731件) 平均年収（正社員） 425 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:事前に説明は受けていましたが、秋から冬にかけて繁忙期なので、... (続きを見る)

(3.0)	株式会社フジクラ口コミ(680件) 平均年収（正社員） 730 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事業所長 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / エネルギー事業部 / 部長女性の働きやすさ:女性管理職はまだ少ない、製造メーカーなので女性の活躍の場は少... (続きを見る)

(3.0)	三和シヤッター工業株式会社口コミ(658件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 50 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 派遣社員女性の働きやすさ:女性の管理職はみたことがない。近年、女性社員も増えてきたが活... (続きを見る)

(2.7)	大阪富士工業株式会社口コミ(495件) 平均年収（正社員） 397 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 水島支店事業の強み:鉄鋼会社の協力会社としての仕事と自社事業の２つの事業がある。... (続きを見る)

(3.1)	日立金属株式会社口コミ(493件) 平均年収（正社員） 560 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:金属系の製品は独自技術があり強みがあります。事業の弱み:有望... (続きを見る)

(3.2)	NOK株式会社口コミ(490件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 調達 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:オイルシールに関しては非常に強い立ち位置のため、しばらくは安... (続きを見る)

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