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大和物流株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
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アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経理部係長/ その他

3.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:残業は所属する部署によって差があり、ワークライフバランスが取
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 安全/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年11月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間9時から18時 残業あり年末年始休暇が1週間くらい 
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 安全/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年11月26日
企業カルチャー・社風:気楽な雰囲気組織体制・コミュニケーション:馴染めば良好な人
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 安全/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年11月26日
事業の強み:大手ハウスメーカーの子会社であること事業の弱み:大手ハウスメーカーの
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月20日
企業カルチャー・社風:風通しはよかったとは思うが、挑戦する機会はなかった。組織体
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経理部係長/ その他

3.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:資格手当は充実している。役職に合わせた研修を実施している。働
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務先によって、当たり外れが激しく、入社前に説明
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月20日
女性の働きやすさ:女性は働きにくいかもしれない。有給は土曜日に使ったり、有給を消
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経理部係長/ その他

3.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんど居ないが、休暇は比較的取りやすい方だと思
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 安全/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年11月26日
成長・キャリア開発:資格取得金の支給等がありますが資格をとっても活かしきれないで
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 安全/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年11月26日
福利厚生:退職金・住宅補助・社宅・社員持株会等の制度がありますオフィス環境:事業
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 安全/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年11月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:所属する支店や営業所の長次第で職場の雰囲気や人間
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回答者: 男性/ 安全版下管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 安全品質推進部/ 部次長

3.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
事業の強み:他の物流会社には無い新規事業の取組、多角化など積極的に海外物流、倉庫
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口コミ投稿日:2022年06月17日

回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 30万円 5万円 200万円
年収 560万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 200万円
給与制度:基本給は低いが賞与は高い。(配属された事業所の業績によって、賞与の差が
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
企業カルチャー・社風:・部署によって変わる。(営業職は挑戦する機会はあるが、現場
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口コミ投稿日:2023年01月11日

回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 30万円 5万円 200万円
年収 560万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 200万円
給与制度:・3~4年に1度昇格のチャンスがある。(評価が低いと昇格対象から外れる
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
組織体制・コミュニケーション:仕事とプライベートを分ける人が多い。車通勤が多いの
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30~17:30、有給は取れるので基本は週2休
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回答者: 男性/ 安全版下管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 安全品質推進部/ 部次長

3.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
成長・キャリア開発:①資格取得、研修など充実しています。②手当も充実しています。
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回答者: 男性/ 安全版下管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 安全品質推進部/ 部次長

3.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
企業カルチャー・社風:1.風通しは良い。2.大和ハウスグループの子会社であり3.
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
事業の強み:・グループ企業の規模(ネームバリュー)・拠点の開発力・物流センターの
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
成長・キャリア開発:・資格取得時の祝金制度があり、会社として資格取得に前向きな印
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
福利厚生:福利厚生は同業他社に比べると非常に手厚い。オフィス環境:新築の事業所も
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
勤務時間・休日休暇:・残業時間や有休取得については、会社として取り組んでいる為、
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回答者: 男性/ 安全版下管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 安全品質推進部/ 部次長

3.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については部署により出張が多いことはあります。休日、
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
福利厚生:・社宅制度や企業年金等、福利厚生は手厚い。オフィス環境:・現場職では物
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年09月25日
勤務時間・休日休暇:年間休日は110日と少ないが、休日でも荷物があれば出勤して仕
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 男性/ 安全版下管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 安全品質推進部/ 部次長

3.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 57万円 0万円 210万円
年収 900万円
月給(総額) 57万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
給与制度:他の物流会社より格段に昇給、賞与、手当などは良好です。評価制度:努力と
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:・配属される拠点によって取り扱っている商品が全く
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回答者: 男性/ 安全版下管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 安全品質推進部/ 部次長

3.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:退職金以外は充実しています。オフィス環境:立地良しアクセスは三路線、グ
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
成長・キャリア開発:資格の取得についての支援制度がある。取得した資格に対して祝金
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口コミ投稿日:2019年09月25日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:事業所によってボーナスが大きく異なる。 売上のいい事業所に配属されればボ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年09月25日
働きがい:自分のいる事業者によっても異る。所長に好かれればもちろんスキルアップは
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回答者: 男性/ 現場管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署の配置転換が少ない。(自分がやりたい職務に付
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口コミ投稿日:2019年05月28日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:親会社と比べると給料は圧倒的に少ない。また中々昇給もしないようになって
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