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株式会社ジャパンの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】一切ありませんでしたがまだ会社の環境が良かった頃は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】以前は役員が輸入品の買い付け
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】関東進出が初めてだったのでほとんど手探りで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームではなくお店のス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】私が退職する3〜5年前からは意見をした
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】正社員はサービス残業が多かった 契約社
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】仲のよかった人達と飲み会はありま
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】強みは全くなし 吸収合併
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】以前の経営者とは半年に1回 会社もちで食事会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】定着率は3〜7年 社風は途中からメチ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】本社が大阪だったので電話のやりとりでの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】店舗のスタッフのサポートだったので メインは店
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】モチベーション高さは無し低さはどん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】以前は上司が居ましたがそ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】最初の頃は近かったが会社が吸収合併にあい子会
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】一切ありませんでした。課長クラス迄階級の方との仕事
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】入社当時ははすぐに馴染める
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などのスキルが身につく環境か】PCスキルはほぼ市
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】最初は長く続けたいと思いましたが 辞め
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】最初の頃は何もかもが手探りなので お互
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの知識・スキルが身につくか】PCスキルは
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】一応オールマイティーに業務は有りましたので他の方よ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】研修は役員のお話を1日使って会社が出来るまでの お
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】一切ありません責任や裁量を与えられる環境ではな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】最初の頃は半年に1回 上層部からの研
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】交流と情報共有は活発でし
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】中途入社はとても風通しが良い会社でしたが途中から
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】仲のいい社員や問屋さんの担当者とは飲み会や食事会があ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】いまは吸収合併されたので将来性は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しい事チャレンジは出来ない環境で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】長く働ける環境ではない 有給等が取得出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】ノウハウの共有は盛んではなか
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口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】退職したの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】モチベ
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