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フクビ化学工業株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 100万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は福井県が本社となるため全国水準で見ると高いとは言えないです。東京
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月22日
企業カルチャー・社風:昔の建築業界の風潮が残っている。接待ゴルフや飲みはもちろん
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回答者: 男性/ 建材ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月27日
企業カルチャー・社風:自由にチャレンジしたい人にとってはやりやすい環境だと思う。
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回答者: 男性/ 建材ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年11月24日
勤務時間・休日休暇:部署による。自分がやればやるだけ仕事は増えるが、ある程度調整
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回答者: 男性/ 建材ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年11月24日
成長・キャリア開発:資格取得手当はある。研修制度も各階層毎にあるがそれが実務に活
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回答者: 男性/ 建材ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年11月24日
事業の強み:新規事業も取り組んでいる。SDGsに関わる資源循環など、製品もでてき
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回答者: 男性/ 建材ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月27日
成長・キャリア開発:比較的充実している。働きがい:裁量権が非常に多く、なんでも任
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回答者: 回答なし/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月01日
事業の強み:建設業界での知名度は抜群。住宅に多くの製品が使われている。事業の弱み
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年04月17日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日で長期連休もしっかりあります。つい最近から土曜日
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年04月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職は、ほぼいないです。近年でようやく新入社員に女性が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年04月17日
成長・キャリア開発:資格は会社で指定されたものであれば、補助は出ます。ただ、全額
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回答者: 男性/ 建材ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年11月24日
福利厚生:住宅手当が手厚い。持株会もしっかりある。オフィス環境:営業所は各地の主
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月22日
福利厚生:住宅補助は充実している。また通勤手当や出張費などもすべて出るオフィス環
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回答者: 男性/ 建材ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:住宅手当が非常に手厚い。会社が85%負担となる。評価制度:最近は若手の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月22日
成長・キャリア開発:若手のうちから、大きな仕事も任せてもらえるので、経験はたくさ
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回答者: 男性/ 建材ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月27日
福利厚生:借り上げ社宅制度が非常に充実しているオフィス環境:どの営業所もその街の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列で年数が上がれば給料も上がる形態評価
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月22日
女性の働きやすさ:最近では営業職でも女性を積極的に採用しており男女差別的な文化も
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回答者: 男性/ 建材ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年11月24日
女性の働きやすさ:近年、女性管理職の登用に積極的であり企画や営業の女性社員がかな
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回答者: 男性/ 建材ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月27日
勤務時間・休日休暇:上司によるが、全社的に柔軟に有給をとって
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月25日
勤務時間・休日休暇:基本は9:00~17:30勤務で土日祝日は休み。残業は部署に
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月09日
企業カルチャー・社風:基本的に、風通しはよいのではないかと思います。大企業ではな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与については年功序列と評価部分があり約1/3が年功、2/3が評価のよ
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月09日
福利厚生:住宅補助が9割とかなりよかったです。なかなかこの条件の会社はないのでは
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本的には年功序列です。ただボーナスは評価で変わってきます。評価制度:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月25日
事業の強み:住宅資材メーカーとしては一定のネームバリューがあり業界では名前が通っ
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月09日
勤務時間・休日休暇:有給はとりやすかったです。勤務時間も繁忙期でなければ定時で帰
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月25日
福利厚生:退職金住宅手当持株制度財形貯蓄社員寮(東京・大阪)オフィス環境:オフィ
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月09日
女性の働きやすさ:すごく働きやすいのではないかと思います。元々福井県自体が共働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月25日
女性の働きやすさ:育休制度もあり女性は比較的働きやすい環境だと思う。女性の残業は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年10月25日
成長・キャリア開発:自己啓発の通信教育の制度あり。過程を修了すれば会社からの補助
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】良くも悪くも年功序列体質なの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】その年々によって違うが、資格を取るため
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月30日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】同業界からの転職組が最近になって増えてきた感
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】自社製品の理解を深めるための社内勉強
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