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日油株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社
口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
若手社員の年収はそこまで高くないが、
主事以降の年収は上がってくる
若手社員は男性は寮、
女性は借上社宅のため家賃手当は手厚いが、
寮を出ると少なくなる

評価制度:
基本的には年功序列だが、管理職以上になると年功順ではないケースも出てきている
昇格のための社内発表などの機会が多い

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
事業の強み:バイオから宇宙までというスローガンが示すように、化学メーカーでありな
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回答者: 女性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月09日
勤務時間・休日休暇:休みは基本的に取りたい時に取れますが、研究所と工場勤務は祝日
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月26日
勤務時間・休日休暇:部署による。定時で帰れるところは帰れるし、非常に忙しい部署は
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回答者: 女性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月09日
福利厚生:かなり手厚いです。ここは本当におすすめできます。オフィス環境:工場は駅
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回答者: 女性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:就活時や入社時の研修中に接していた人事の方は本社
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
勤務時間・休日休暇:事業部や職種によって休暇のカレンダーが異なる多様な働き方支援
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口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
成長・キャリア開発:新卒採用の比率が高いため、研修は充実している新入社員研修は少
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口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
女性の働きやすさ:比較的産休取得後の復帰率は高い管理職はまだ少ないが進めようとい
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回答者: 女性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接をした本社で感じた雰囲気と、配属先の雰囲気が
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口コミ投稿日:2022年06月05日

回答者: 女性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月05日
女性の働きやすさ:制度は充実しており、少しずつ改善されてきていると思います。ただ
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口コミ投稿日:2022年06月05日

回答者: 女性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月05日
働きがい:任される仕事の幅が広いので大変ですが、製品の発売までの関わりも幅広いた
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回答者: 女性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月05日
事業の強み:色々な事業があるので、業績をカバーできるため、全社としてとても安定し
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口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月26日
女性の働きやすさ:子育てしながら働くにはいいと思う。産休・育休制度も取りやすく、
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口コミ投稿日:2021年02月09日

回答者: 女性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月09日
成長・キャリア開発:皆さん親切なので、ちゃんと自分で考えていれば教えてくれます。
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回答者: 女性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月09日
企業カルチャー・社風:昔ながらの日本企業感は強いです。真面目な人が多く、フレック
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月26日
企業カルチャー・社風:昔からの体制・考え方のまま現在まできている感じ。前例のない
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月26日
福利厚生:会社の基準を満たす者は住宅補助があるが、それ以外の福利厚生制度はほぼ無
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口コミ投稿日:2021年02月09日

回答者: 女性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月09日
女性の働きやすさ:働きにくくはないですが、前例は少ないし役
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回答者: 女性/ 研究開発職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年05月13日
福利厚生:独身寮や借上社宅があるため、独身のうちは家賃が月1-2万円ほどで済むの
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回答者: 女性/ 研究開発職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年05月13日
勤務時間・休日休暇:有給も申請すれば通る環境であるため、あとは個人の申請までの勇
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 油化事業部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2023年11月25日
勤務時間・休日休暇:私が所属していた部署は、基本的にシフト制で、平日休みの週・土
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 油化事業部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2023年11月25日
福利厚生:退職金は入社1年半でもいただけました。バスで通える距離に借り上げ寮が有
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口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 油化事業部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2023年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 18万円 1万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給は控えめでしたが、その分借り上げ社宅に格安で住めたり、各種手当が
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回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 油脂研究所/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
企業カルチャー・社風:組合が、スキーツアーなどのリクリエーションを提供してくれた
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回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 油脂研究所/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
福利厚生:社員持株会制度があり、友人は利益を上げられたと言っている。オフィス環境
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回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 油脂研究所/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
勤務時間・休日休暇:それほど残業時間は長くなかった。休暇は取りやすかった。多様な
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 油脂研究所/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
女性の働きやすさ:上司は、男性と同様に実験をさせてくれ、クライアントとも面談した
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 油脂研究所/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:男女雇用機会均等法が施行されてから、新卒の男女の給与が同一になった。評
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口コミ投稿日:2022年08月09日

回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 油脂研究所/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
成長・キャリア開発:実験室での実験、中間試験工場での実験、製造現場での立ち会いと
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回答者: 女性/ 研究職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 油脂研究所/ なし

4.0
口コミ投稿日:2022年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:雇用機会均等法が施行される前の入社であったので、
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】ノー残業デイはかつてあった。水曜
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】30〜40%くらいか。強制的に休みの
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【子育て支援制度について】子供手当てはなかったと記憶。育児休暇はあった
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】まあまあ。コミュニケーションを
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