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東洋紡株式会社のすべての口コミ

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その他
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月06日
福利厚生:社宅、寮は充実している。地方勤務でも住宅補助も出ているので助かる。オフ
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月12日
女性の働きやすさ:管理職にはなりにくいと思う。そもそも管理職になれるような仕事を
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:人柄が良い人が多いのは、入社前後で印象は変わらず
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回答者: 女性/ 事業管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:変化を楽しむ、という企業目標に魅力を感じて入社し
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年02月19日
福利厚生:独身寮が魅力的です。月々の家賃が安く、会社からも近い距離にあるので安心
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口コミ投稿日:2022年10月30日

回答者: 男性/ 設備保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
224万円 14万円 0万円 30万円
年収 224万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
賞与:賞与は年2回支給されます。毎回労働組合が会社に賞与の支給を要求し、業績連動
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バイオ製品

3.5
口コミ投稿日:2024年03月08日
勤務時間・休日休暇:日勤の場合はしっかり土日が休みでプライベートを充実できた。し
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月21日
勤務時間・休日休暇:部署や職務によって勤務時間は変わりますが、各人の状況に応じて
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回答者: 男性/ 研究開発アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月15日
勤務時間・休日休暇:総合研究所では、7時間45分が定時。フレックスや年休は理由要
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員の人はみんないい人であることが多く、ハングリ
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口コミ投稿日:2021年02月19日

回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:歴史の古い会社なので年功序列の考え方は残っています。そのため若手の間は
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回答者: 男性/ プラスチックフイルムの生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月21日
事業の強み:・広い分野に事業を展開している事業の弱み:・市場の変動によって大きく
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月22日
勤務時間・休日休暇:調整はしやすいと思う。多様な働き方支援:書類における処理が多
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月22日
福利厚生:住宅補助や子供手当がある。ただ、今の流れと合っていない感はある。オフィ
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口コミ投稿日:2024年02月07日

回答者: 女性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:化学メーカーの一年目年は平均的な給料だと思う。ただし、今は業績が悪いた
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回答者: 女性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:真面目で穏やかな方が多いです。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ プロピロ営業/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年02月20日
勤務時間・休日休暇:部署によって違うが基本的なあまり残業がない。残業で稼ぎたい人
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口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月22日
成長・キャリア開発:資格取得や研修等はあるが、形骸化している。働きがい:スピード
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口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 男性/ 医薬品 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 110万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:大企業なので、給与や福利厚生は安定している。評価制度:発表時間を秒単位
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口コミ投稿日:2021年02月19日

回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年02月19日
働きがい:東洋紡の製品は世の中の貢献しているものばかりで、自分の仕事を通じて、誰
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口コミ投稿日:2021年02月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ プロピロ営業/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 10万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年収は結婚をすると急に100万円増えるという制度。なので結婚をしない独
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月22日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思う。組織体制・コミュニケーション:組織間の
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:経理部に在籍しておりましたが、あまり転勤のイメー
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.6
口コミ投稿日:2021年08月08日
福利厚生:福利厚生については、退職金、独身寮、社員持ち株会など、十分であると感じ
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回答者: 女性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月18日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度やリモートワーク制度があり、働きやすいと思う。
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月11日
勤務時間・休日休暇:部署によると思いますが、全体的にワークライフバランスはとりや
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月18日
福利厚生:組合も強く非常に充実している.会社も組合を重視してくれるオフィス環境:
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口コミ投稿日:2024年03月24日

回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 0万円 0万円 0万円
年収 520万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は高くありません。昇給幅も少なく給与は上がりません。賞与も業績によ
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月01日
勤務時間・休日休暇:基本定時に帰れる。入社して日が浅いが、残業したことは片手で数
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 200万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:繊維業界からしたら低くはない.ただ,事業によって求められるスキルは違う
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月09日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境だったと感じました。特に工場への配属であっ
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回答者: 男性/ 医薬品 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月26日
勤務時間・休日休暇:よほどの事が無ければ、休日休暇は自由に取れる。多様な働き方支
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回答者: 男性/ フィルム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年10月12日
事業の強み:不良品をお客さんに出しすぎ出たら出たで現場社員のせいにしすぎ事業の弱
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回答者: 男性/ プラスチックフイルムの生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月21日
福利厚生:・家賃補助あり・通勤手当あり・自社製品を特価で購入することが不定期であ
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月09日
企業カルチャー・社風:安全第一を掲げているが、生産第一が実態。組織体制・コミュニ
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