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株式会社キーエンスの電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
企業カルチャー・社風:正しいこと、理にかなっていることのみ通ります。そのため風通
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回答者: 男性/ 商品開発グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 画像システム事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年11月18日
成長・キャリア開発:キャリアディベロップメント制度があるので、短期の部署移動はそ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
福利厚生:住宅補助は各地域によって異なります。東京であれば、4万円強支給されます
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回答者: 男性/ 量産系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月11日
企業カルチャー・社風:・年齢によらず自由に意見できる。(というか、意見することを
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口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 男性/ 量産系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
912万円 57万円 0万円 228万円
年収 912万円
月給(総額) 57万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 228万円
給与制度:個々人の評価 + 会社の業績に連動した賞与評価制度:個々人の評価は、成
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回答者: 男性/ 量産系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月11日
勤務時間・休日休暇:ワークに全振りする人が出世する。入社前に、その点を覚悟して来
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回答者: 男性/ 量産系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月11日
福利厚生:退職金、住宅補助、財形貯蓄、社員持株会その他はあまりない。オフィス環境
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月01日
企業カルチャー・社風:成果主義。ただ成果を出せばいいというわけではなく、なぜそう
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は短くはないが、国の法律を守っており一定以上残業時間
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月01日
事業の強み:世界初、業界初の商品を明確な原価、売上の目標を持って企画、開発できる
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月05日
企業カルチャー・社風:論理的ではあるので、決定事項については納得感高いです。しか
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口コミ投稿日:2021年08月01日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:役職に関係なく、社員の役立ち度に応じてクラスが設定され給料が支払われる
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回答者: 男性/ 電装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
企業カルチャー・社風:実力主義、、組織体制・コミュニケーション:年功序列制ではあ
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月05日
成長・キャリア開発:キャリア支援制度に関しては、利用できるのは一部の優秀な人間の
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月01日
成長・キャリア開発:フラットな環境、実力主義、高い給料と合う人にとっては最高の会
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:コンプライアンス面では結構ルーズだし、グレーな判
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回答者: 男性/ 商品開発グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 画像システム事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年11月18日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスを求めるなら入ってはダメ。年間5回しか有
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回答者: 男性/ 商品開発グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 画像システム事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:合理的だと思っていたが、だんだんと政治的になって
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
成長・キャリア開発:仕事が楽しいと感じる人にとってはいい会社だと思います。成長で
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:女性社員の活躍は会社として望んでいると感じる。ここ数年、人数も
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回答者: 男性/ 商品開発グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 画像システム事業部

2.8
口コミ投稿日:2023年11月18日
オフィス環境:立地は良いところを選ぶが、基本賃料の安いオフィ
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回答者: 男性/ 量産系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味で、働いている方がみなフレンドリー。尖っ
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回答者: 男性/ 電装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
勤務時間・休日休暇:働く時は働く。休む時は休む。メリハリが凄く有って働きやすい。
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月01日
福利厚生:福利厚生はないわけではないが少ない。基本的に給料で社員に還元するという
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回答者: 男性/ 電装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
成長・キャリア開発:実力主義なので、頑張れば成長し収入に繋がる。働きがい:収入は
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口コミ投稿日:2021年10月18日

回答者: 男性/ 電装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1700万円 106万円 0万円 425万円
年収 1700万円
月給(総額) 106万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 425万円
給与制度:実力主義評価制度:実力があれば、きっちり評価されてるのでやりがいを感じ
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回答者: 男性/ 電装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
福利厚生:きっちりしています。オフィス環境:環境よく、働きや
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:優秀な人の中で成長できる環境、実際にそれは入社後
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回答者: 男性/ 電装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
女性の働きやすさ:女性社員も多数いるので、性別関係なく働きやすい環境にあると思い
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回答者: 男性/ 電装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年10月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に収入面が
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回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 開発/ 開発長

3.5
口コミ投稿日:2021年02月09日
企業カルチャー・社風:実力主義っぽい。営業部隊は言わずと知れた、キーエンス営業マ
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回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 開発/ 開発長

3.5
口コミ投稿日:2021年02月09日
事業の強み:営業力と、組み合わせて真似するだけでいい簡単な研究開発事業の弱み:本
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口コミ投稿日:2021年02月09日

回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 開発/ 開発長

3.5
口コミ投稿日:2021年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1900万円 120万円 40万円 400万円
年収 1900万円
月給(総額) 120万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 400万円
給与制度:よい。給料はとても良いと感じました。手当はあまりないです。評価制度:実
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回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 開発/ 開発長

3.5
口コミ投稿日:2021年02月09日
福利厚生:福利厚生はあまりない。一般企業よりは少ないと思われる。給料が良いから文
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回答者: 女性/ 研究開発/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 開発/ 開発長

3.5
口コミ投稿日:2021年02月09日
成長・キャリア開発:転職スキルは得られにくい。かと言って会社にずっと残る気も起こ
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