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イオンディライトコネクト株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 45万円 3万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:
新たな目標を立てづらいサポートがメインの事務部門などは目標設定そのものに無理がある内容になっている。営業のようにある程度自分の提案で動ける部署や、プロジェクトに関わりやすい本社関係の部署が有利なように感じた。

年収・給与の改善点:
目標設定をどらだけ実行したかで評価をつけるとサポート部門が不利になる。もう少し何をやったかを評価する方法も考える必要があると思う。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 45万円 3万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
昇給・昇進スピード:昇給は給与制度が変更される過渡期なので、よくわからない状況に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年01月15日
仕事の裁量権:役職につかない限り、公の裁量権は無い。しかしながら実務ををしていく
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
仕事の裁量権:管理職にならないと裁量権はほぼありません。年数や業務内容にはあまり
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
組織体制・企業カルチャーの満足点:全然満足できませんでした。素晴らしいとほめたコ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
仕事を通して身につくスキル:人とのコミュニケーション能力や、複数の業務をこなす業
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年08月01日
成長・キャリア開発:研修などは多いが、業務に負担がかかる。参加できるほど業務に余
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生制度の満足点:残業は1分単位でつきます。社員は介護休暇などがとれます。福
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年10月26日
休日休暇:有給をとったら仕事がたまるだけなので、長期休暇なんて夢のまた夢です。恵
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年08月01日
企業カルチャー・社風:イオンディライトの子会社なので、基本親会社の意向のまま。あ
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月25日
企業カルチャー・社風:イオングループの会社ですので、コンプライアンスには非常に厳
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月25日
事業の強み:当社は建設施工・設備メンテナンス・清掃と、大きく分けて3つの事業があ
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月25日
福利厚生:退職一時金制度・確定拠出年金制度・定期健康診断・借上社宅制度(会社規程
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月25日
成長・キャリア開発:資格取得支援を会社として行っています。報奨金が出る資格がある
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給年1回・賞与年2回(昨年実績3.18ヵ月分)・時間外手当(全額支給
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月25日
勤務時間・休日休暇:年間休日115日で、入社時に有休を5日付与されます。残業時間
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:イオングループなので良くも悪くもイオンの考え・やり方を多く取り入れてい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
成長・キャリア開発:研修制度は部署によりまちまち。上司次第な部分がある。部署によ
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回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月07日
勤務時間・休日休暇:もちろん、部署によるとは思いますが、変形労働時間制で最短4時
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回答者: 女性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月08日
勤務時間・休日休暇:体調不良や急用の際にお休みを取りやすく、プライベートを大事に
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回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:前職は、建設業ではありませんでしたので「男社会」
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回答者: 女性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月08日
成長・キャリア開発:建築物の設備に詳しくなれる。まずはこれが第一だと思います。最
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回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月07日
女性の働きやすさ:建設業の中では、女性の活躍する場が多いように感じます。入社して
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回答者: 女性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年04月08日
事業の強み:お店の施工から修理メンテナンスまで対応できるのは大きな強みだと思いま
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 45万円 3万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:2021年に合併があったが、未だに給与体制は統一されていない。評価制度
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年08月01日
勤務時間・休日休暇:部署による。すごく休みやすい部署もあれば、連休すら取りにくい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年08月01日
福利厚生:退職金はあるオフィス環境:部署による。キレイなオフィスの部署はいいが、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:合併までは年齢や性別、過去の職歴などはあまり問題
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務本部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年08月01日
女性の働きやすさ:本社勤務なら管理職にな
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:イオングループ・イオンディライトグループの会社で
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境を作るため、生理休暇や、産前・産後・育児休
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
勤務時間・休日休暇:年間休日は少ないが、有給が非常に取りやすい環境だった。また、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の制度については事前に説明された通りで全くギ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
女性の働きやすさ:育休取得率・復帰率が非常に高く、子供がいながらも活躍している人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月07日
成長・キャリア開発:風通しの良い雰囲気で役職者も同じスペースで仕事をしており、コ
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