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株式会社ウチダ人材開発センタのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

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女性
新卒入社

回答者: 回答なし/ ICT支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月17日
勤務時間・休日休暇:派遣されたのが小中学校。1年目は、3校を兼任していたため、状
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年05月27日
働きがい:仕事は、なるべく個人の意見を尊重を優先してチョイスしてくれると思います
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回答者: 回答なし/ ICT支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月17日
働きがい:学校のICT支援員という業務なりに、学校内のICTに関する困り事に対応
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月21日
企業カルチャー・社風:配属学校にもよると思いますが、周りは人に教える先生方ですの
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月21日
成長・キャリア開発:私の場合は、配属前にグループで1か月程度の研修があり、使用機
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月21日
勤務時間・休日休暇:残業は基本的にしてはいけないため、残業できない人にはありがた
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月21日
女性の働きやすさ:小学校、中学校は女性の先生も多い為、コミュニケーションにおいて
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生:通勤手当はありました。それ以外はありませんでした。オフィス環境:机は職
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
193万円 16万円 0万円 0万円
年収 193万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給、賞与などはありません。交通費は支給されました。評価制度:現場での
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年12月26日
教育・研修:研修会社なのに内部研修が有りません。 基本的に放置です。 自分で無料の研
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年12月26日
雇用の安定性:当たり前ですが、非正規でも一定年数以上勤務した際に、無期契約するか
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰かの役に立っていると感じる点】情報システム部での業務であっ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】責任感 マネージャ職で働いて
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】個人による成果重視 また、どれ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】上司に対して意見を提案しやすいが、他部
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