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株式会社ロイヤルパークホテルの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
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その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月04日
成長・キャリア開発:ホテル業なので接客スキルは必然的に上がっていくと思う。言葉遣
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回答者: 男性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
勤務時間・休日休暇:宿泊部は24時間お客様対応が必要なため、夜勤が月の半分を超え
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回答者: 男性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
成長・キャリア開発:同じ系列で別のホテルが各地にできるなど、ネームブランドは今後
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部

3.1
口コミ投稿日:2022年10月29日
勤務時間・休日休暇:残業は1分単位で出る。シフト制なので2連休は少なく短休が多い
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部

3.1
口コミ投稿日:2022年10月29日
女性の働きやすさ:産休育休は男女共に受けられるが、復職した時に、浮き番ではなく、
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 18万円 12万円 50万円
年収 280万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与は短大新卒て手取り14万程。5年勤めて手取りは15万程度と上がり幅
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月17日
勤務時間・休日休暇:月9日休みの為祝日が多い月はカレンダー通りの仕事に比べて休暇
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月17日
福利厚生:退職金は3年目以上から有り。住宅補助無し。グループ会社がしっかりしてい
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月27日
組織体制・コミュニケーション:入社して一年くらいは定期的に人事と面談があるので、
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回答者: 男性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価制度:あまり明確になっておらず、年功序列な印象。社内での表彰制度なのわ定期的
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部

3.1
口コミ投稿日:2022年10月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:職場の雰囲気は入社前より良い。和気藹々としており
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回答者: 男性/ 宿泊部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:社員食堂があるため、食費が安く済むのは魅力的だった。休憩スペース等の環
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部

3.1
口コミ投稿日:2022年10月29日
福利厚生:住宅補助はなし。退職金は少な
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月27日
勤務時間・休日休暇:月に9日の公休があり、最低でも5日は絶対に有給を使用しなけれ
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月27日
福利厚生:福利厚生は様々な会社と比べても割としっかりしている方だと感じる。オフィ
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:人がいいと聞き入社したが実際はそうでもない。部署
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月17日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすい雰囲気で育休後の復職率も高い。役職者でも
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月27日
女性の働きやすさ:時短勤務ができたり、育休しても戻ってこれるなど女性に寄り添った
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
福利厚生:給料が安いのに、住宅手当もないので一人暮らしにはかなりきつい。さらに、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ほとんど年功序列。入社時に大卒、専門卒、高卒と初任給が異なり、年数が経
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
多様な働き方支援:部署によっては、カレンダー通りに休めるところがあるが、月9回休
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:シフトのため、完全週休二日ではない。さらに、ホテルなのでゴー
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:残業は1分単位で出るので良いと思う。基本的に定時で上がるとい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
オフィス環境:清掃の業者が入っているので、特に掃除をしなくていいので楽。こまめに
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすいと思う。周りにも数名いる。復帰後も時短勤
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
雇用の安定性:給料が安く、勤務形態もバラバラなので入社して数年で辞める人が多いと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
女性の働きやすさ:シフトのため、休みがまちまち、夜遅い時間までの勤務もあるので体
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:サービス業なので給料が安い。ほとんど昇給しない。ボーナスもあまり出ない
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:ホテルなので美化衛生には細心の注意を払っていた。 バックヤードについて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の頻度・金額】夏と冬年二回ありましたが…赤字になりそうな年は0.
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日出勤の有無やその補填について】基本はなし 自分の都合で勤務する
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【月間の残業代・残業理由】ありません。 通常業務だけでも残業になりま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準について】年齢給もありますが…40才までなので…以降は役職
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進の取り組み】20%くらいでは?人や部署で異
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【月の休日日数やその満足度】月9日、これは十分です。 有給がもう少し
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