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コンピュートロン株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ ITエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月19日
成長・キャリア開発:研修は毎年年次研修が行われ、主にヒューマンスキルに焦点をあて
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月20日
成長・キャリア開発:資格取得の取得を推進する為、取得した者に対して一時金や手当を
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
成長・キャリア開発:資格取得奨励制度あり。メンター制度があって、新人は1年間相談
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月28日
働きがい:やりがいは感じられない。自分がやった仕事がどう役に立っているのか、意味
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月23日
成長・キャリア開発:資格支援制度があり、給付金もあった。働きがい:様々な案件に携
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月05日
成長・キャリア開発:資格を取得すると祝い金がもらえるものもある。資格を持っていな
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