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回答者: 男性/ 売場担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:同期との交流の機会が非常に少ない。入社時に何度か
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口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ 畜産チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ チーフ

1.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 6万円 90万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 90万円
給与制度:同業他社に比べれば良い方だと思う。ただなかなか昇給は難しく、相応な研修
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:休みがしっかり休めます。1日1時間15分の休憩時
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月18日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい職場かと思います。スーパーマーケットのパート
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回答者: 男性/ 経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月16日
事業の強み:食品の小売業ということもあり、ライフラインの一部として大きな役割を担
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回答者: 男性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月17日
成長・キャリア開発:今までの経験を考慮しての配属や配属後にもキャリア形成の為に部
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回答者: 男性/ 畜産チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ チーフ

1.7
口コミ投稿日:2022年05月26日
企業カルチャー・社風:上意下達。本部主導。ダイバーシティ・多様性:多国籍な人たち
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回答者: 女性/ バイヤー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月08日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい会社だと思います。仕事に積極的で昇進したいと
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店舗/ チーフ

2.6
口コミ投稿日:2023年11月01日
成長・キャリア開発:資格取得の研修や、希望すれば多くの研修に参加することができま
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回答者: 男性/ スーパーマーケット/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗運営部 ベーカリー/ チーフ

3.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
福利厚生: 寮はあるそうですが、あまりキレイではないという噂もあるので実家から通
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年11月18日
勤務時間・休日休暇:休日もしっかり取れて、有給休暇の取得も気兼ねなく取れます。繁
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回答者: 男性/ 経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月16日
福利厚生:退職金制度あり遠方の店舗に異動になった場合は入寮あり財形あり社員持ち株
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月24日
企業カルチャー・社風:新しいことを始めても、不要なものを削らないため業務が増える
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回答者: 男性/ 惣菜チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年08月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社した時は土、日のどちらかは休めると聞いていた
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口コミ投稿日:2022年11月17日

回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年1回の昇給制度と年2回の賞与制度完備しています。等級制度で上がるごと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年04月15日
社内制度:私が知る限り、社内制度と呼べるものは、ほとんどありません。しいて言えば
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回答者: 男性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月17日
組織体制・コミュニケーション:上司の方々は気さくな方が多く、店長やチーフ(部門責
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月17日
勤務時間・休日休暇:基本的には週休二日制となっています。残業時間も部門によって違
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口コミ投稿日:2022年05月08日

回答者: 女性/ バイヤー/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:資格やレポートを提出したり、評価によって昇給できました。賞与は他企業よ
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回答者: 男性/ 生鮮/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サブ

4.1
口コミ投稿日:2023年11月27日
福利厚生:申請を怠らなければ通勤手当をもらえる。その他にも部門手当、法定外残業手
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
勤務時間・休日休暇:人手不足で休暇が取りにくい。有給消化率70%を目指してくださ
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 50000万円 250000万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 50000万円
賞与(年) 250000万円
給与制度:夏と冬にボーナス夏はしよっぱい評価制度:半年に一度の人事考課余程なこと
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口コミ投稿日:2022年11月19日

回答者: 女性/ 製造、販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇格希望者は課題の提出や試験を受ける必要があります。やる気があれば誰で
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口コミ投稿日:2024年04月24日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 21万円 3万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:技能検定に合格していてもシニアアルバイトになると給与も特別手当も下げら
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口コミ投稿日:2022年11月16日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:入社1年目から昇級審査に必要な条件を満たせば昇級できるが、昇級審査の期
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回答者: 男性/ 売場担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
働きがい:私の場合、仕事で魚を捌く技術が身についたため、その点においては働いてい
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月26日
組織体制・コミュニケーション:周りにいる上司や先輩社員方は皆優しい方が多いので、
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口コミ投稿日:2023年02月18日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
評価制度:研修が沢山あります。その研修に参加すると昇格の試験に望むことができます
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月26日
成長・キャリア開発:若いうちから様々な業務に携わらせてもらえるので色々な経験を積
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回答者: 男性/ 店舗指導/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店舗運営部/ スーパーバイザー

2.8
口コミ投稿日:2024年03月27日
成長・キャリア開発:資格取得手当•研修•海外研修•指名研修働きがい:コミュニケー
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部/ SV

3.3
口コミ投稿日:2023年07月03日
福利厚生:財形貯蓄、持株会があるがあまり進めてこない。オフィス環境:昔からの店舗
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:人によるが昇進が思いの外早いあまり経験を積めずチ
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回答者: 男性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月17日
福利厚生:福利厚生については手厚く、特に有休の消化率についてしっかりと管理し、有
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:7.75時間昼1時間、小休憩15分多様な働き方支援:月に一度
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回答者: 男性/ 惣菜チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年08月07日
勤務時間・休日休暇:朝が早く、夕方早くに帰れる人もいるが店舗、部門によって様々で
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