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株式会社内田洋行の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年04月13日
成長・キャリア開発:コロナの影響で売上は伸びているが、今後どうなるかが頑張り所。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月09日
成長・キャリア開発:資格取得手当はない。研修は手厚い働きがい:顧客のIT化に貢献
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回答者: 女性/ その他営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:若手のうちは人事部が色々研修を実施してくれる。また事業部によ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月12日
成長・キャリア開発:資格取得手当は営業には存在しない。研修は子会社に委託しており
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年11月21日
成長・キャリア開発:不況になると一気に人事の研修などコストカット。働きがい:オフ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年03月31日
成長・キャリア開発:会社の規模・業務範囲が広いため、いろんな職の人と知り合えるの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月01日
働きがい:教育事業を志望して入社している人間が多く、教育事業については顧客からの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月01日
働きがい:教育委員会相手が中心で、実際の現場とは遠い存在であることにギャップを感
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
働きがい:淡々と毎日をこなしている。やりがいを見つけるのが難しく、先輩方を見てい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
教育・研修:研修制度はしっかりしている。若手に対しての研修制度は充実している。た
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年10月14日
成長・キャリア開発:人事研修がしっかりと負荷がある課題がでるので、スキルアップに
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年10月14日
働きがい:東証一部企業ということもあり、取引先も大手のことが多いため、1案件あた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】積極的とは感じないが、若手の成長に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】充実している。 KT法とう思考方法の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】やはり残業代が自己申告で、周りの雰囲気で2
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:提案、商談から受注まで、1年以上?3年はかかるので、競合他社との提案内
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:一般事務は毎年やることが変わらず、ルーティン作業なので慣れれば楽。反対
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:営業事務だったので、主に得意先からの注文や担当セールスからの電話で毎日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】当時は女性は結婚したら退職するのが、普通で
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