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回答なし

回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
勤務時間・休日休暇:休日は自主的に補習授業をやる人が多く、休みはほぼない。多様な
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口コミ投稿日:2018年06月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給が1年に1回ありますが1%の上がりが標準です。なのでワクワクする必
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口コミ投稿日:2018年10月25日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】(同業他社に比べても)低賃
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】昇給が年一回だが、基本給の1
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
会社の安定性:サービス残業が多いので残業代を請求されると経営が傾くのではないかと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年09月05日
多様な働き方支援:有給休暇は自由にとれない。原因は間違いなく人手不足で、自転車操
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月06日
女性の働きやすさ:女性は1:9なので重宝される。働きやすいかは微妙なところ。おす
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 2万円 4万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 4万円
給与制度:固定残業代2万円、超過分は別途支給(支給するとは言っていない)評価制度
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:かなり長い(そのうえ残業代が出ない)。普段の月は20-30時
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年01月31日
成長・キャリア開発:無い。新人は放置。良く言えば裁量がある。働きがい:生徒の成長
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正直、基本給がものすごく低いです。昇給も一年に1000円程度で、期待で
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口コミ投稿日:2024年02月25日

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月25日
働きがい:生徒の志望校合格に繋がったとき、成績が上がって感謝の言葉をいただいたと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:マニュアルがないうえに研修もたいしたことをやらずに上司によっては教えて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】社員同士の仲は悪くなかったとは思うが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:営業成績がすべてという社風なので、営業活動に自信があれ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:基本的なものはすべて揃っている。1年を通して有休を取ることが難しいため
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回答者: 男性/ 常勤講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
女性の働きやすさ:女性社員の数を増やしたいという意思は感じる。が実際にはかなり男
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】役職者といえども(この会社では)平の講師と同
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回答者: 男性/ 教務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月08日
女性の働きやすさ:夏休みや冬休みは朝9時から夜9時までが毎日続き、長時間で体力勝
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口コミ投稿日:2024年02月25日

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:実力主義です。ただ、評価基準を曖昧にしているところはマイナスポイント。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:残業代が出ないため、1日7時間以上働いてはいけないと言われま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
社内制度:【社員交流のための制度】定期的に飲み会が開催され、会社から会費は支給さ
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口コミ投稿日:2017年09月05日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスに関してはもらえない企業もあるなかで、きちんと支給されている。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】役職者も平の社員も基本的に同じ仕事をするので
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性に長く働いてほしいとのことですが、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月19日
勤務時間・休日休暇:長期休暇(ゴールデンウィー10日前後、夏期5日前後、年末年始
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月22日
福利厚生:社会保険がついていること以外これと言って何もない。定年退職した方を見た
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】支援制度なんてほぼないに等しい。名前だ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年09月30日
オフィス環境:きれいな方だと思います。教室によっては年数が経った建物があるのでつ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年09月05日
勤務時間・休日休暇:4週6休ではあるが、まともに休めるのは4月しかない。あとは、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月18日
事業での社会貢献:生徒のために身を削って頑張っているのは間違いない。休日返上して
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:教室長によって掃除の程度が違うので、きれいな教室はきれいですが、汚
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口コミ投稿日:2017年08月18日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月18日
教育・研修:新人研修あたりはマニュアルが定まっていないのもあるが、マナーなどの一
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】トップダウン企業なので、自分が責任者
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口コミ投稿日:2017年09月30日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:数字しか評価されないので、教室担当にならない限りは評価対象にならないの
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