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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【社員教育に積極的か】あまり関心はなかったのようにお思います。ただマニュアルを読んで、サインして終わりでした。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【成長できる環境か...続きを見る（全48文字）
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【「成長した」と感...続きを見る（全48文字）
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【先輩からの指導について】...続きを見る（全43文字）
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【身につくスキル・...続きを見る（全44文字）
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は...続きを見る（全38文字）
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【どんな教育・研修があるか...続きを見る（全37文字）
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【セミナーや資格取得などへの...続きを見る（全36文字）
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株式会社NTTデータ

3.7
東京都江東区豊洲3丁目3番3号
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回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
福利厚生:35歳まで住宅補助が出ます。オフィス環境:基本リモートワーク... 続きを見る
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東京電力パワーグリッド株式会社

3.2
東京都千代田区内幸町1丁目1番3号
その他
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
賞与:賞与無しただし、個人の業績を毎月の給料に対して上乗せする制度... 続きを見る
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Indeed Japan株式会社

4.0
東京都港区三田1丁目4番1号住友不動産麻布十番ビル6階
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回答者： 女性/ Client Success/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
女性の働きやすさ:ママさんも多く非常に働きやすい会社だとおもいます。休暇もいつ... 続きを見る
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阪急電鉄株式会社

3.0
大阪府池田市栄町1番1号
その他
回答者： 男性/ 営業スタッフ(駅員)/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運輸部
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は会社に対していいイメージしかありませんでした。説明会... 続きを見る
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株式会社TMJ

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回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 非正社員
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3.3
北海道札幌市中央区大通東1丁目2番地
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回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
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京王電鉄株式会社

2.9
東京都新宿区新宿3丁目1番24号
その他
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:【働きやすい環境か】駅は思ったより上下関係も厳しくないので働... 続きを見る
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株式会社ジュンヒューマンクリエイティブ

3.0
東京都港区南青山2丁目26番1号
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回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売スタッフ
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはほとんどないが接客にやりがいを感じ続けることができ... 続きを見る
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名古屋鉄道株式会社

2.8
愛知県名古屋市中村区名駅1丁目2番4号
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回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【成長重視か、過程重視か】どちらも重視する風土。サービス業な... 続きを見る
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