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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月07日
勤務時間・休日休暇:
基本土日祝休み休日で、休日出勤も特にありません。
有給は取りやすく、融通がききます。
得意先によっては、休日(土日祝)にも納品トラブル等の要因連絡が来ることもありますが、
極稀でほとんどありません。

多様な働き方支援:
業務量は自分の裁量と任せられている得意先によるため、自分の仕事を早々に終わらせれば毎日定時に帰ることも可能です。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月07日
成長・キャリア開発:少数精鋭で運営しているため、他の大手同業と比較して、若いうち
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月29日
働きがい:各個人の裁量はありますので、大きな組織とは違って、その部署だけで完結す
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月07日
福利厚生:住宅などに関する福利厚生はございません。自分の給料と相談して住居を決定
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月04日
企業カルチャー・社風:トップダウン経営。社歴長い社員が多い。復職しやすい環境。典
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
事業の強み:ジャム専業で、100年創業できたこと事業の弱み:ジャム類の消費は減少
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月04日
事業の強み:典型的なオーナー企業経営なので、安定感はあると思う。食品メーカーとし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年10月24日
勤務時間・休日休暇:ここは自由枠があるが、工場は大変。ただ、工場のマネージメント
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月04日
女性の働きやすさ:工場などは女性が多いので、働きやすいと思う。他の部署は女性が少
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
企業カルチャー・社風:企業理念を大切にして、まとまっていこうとしている。組織体制
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
成長・キャリア開発:必要な資格は取得させてくれるが、自己啓発については支援なし働
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月27日
勤務時間・休日休暇:自分の担当先により、裁量をもって働けるため仕事の調整次第で定
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:田舎の本社の会社であるので、考え方が古いです。時代の変
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
勤務時間・休日休暇:休日は完全週休2日、祝日、夏、年末年始も十分にある。多様な働
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月14日
オフィス環境:お世辞にも整理整頓が出来ているという環境ではなく、物が溢れている状
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月07日
事業の弱み:メイン商材がジャムですので、ヘビーユーザー層が高齢者の方となります。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月29日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はまれに土曜出勤がありますが、基本的に土日祝日は休みは
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月27日
成長・キャリア開発:少数精鋭体質の企業ですので、早いうちに名のある大きい企業を任
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
福利厚生:退職金はあるが、その他の手当てはない。オフィス環境:各人の席が決まって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月28日
勤務時間・休日休暇:社員数が少ない会社なので、細かいことも全部自分でやらなくては
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月28日
福利厚生:住宅手当、家族手当などの手当がない。あまり手当てを出そういう気が会社な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月21日
成長・キャリア開発:離職率が高いので、前任が辞めた後引き継ぐことが多かったの会社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月28日
働きがい:田舎の会社なので、新しいことを取り入れることに抵抗があるらしく古い考え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月14日
勤務時間・休日休暇:ほぼ休日出勤もないのですが、営業となると連休前になると仕事が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月29日
ダイバーシティ・多様性:規模が大きい会社ではなく、本社が地方にありますので、多様
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年08月28日
福利厚生:大手企業と違い規模の小さい会社なので、あまり手厚いとはいえないものの最
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月29日
福利厚生:福利厚生といったものはなく、退職金はありますが、住宅補助、財形貯蓄など
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月14日
成長性・将来性:業界的に人口減少していく状況での成長性や将来性を見込むのは厳しい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月14日
企業文化・社風・組織体制:いい意味で歴史のある会社であり、地元では知名度があるの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月21日
仕事内容:【個人の裁量】少人数でやっているので、個人の裁量はあると思います。ただ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月14日
オフィス環境:人数が多くないオフィスなので、のんびりとした環境であると思います。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月14日
成長性・将来性:あまり新しいことに挑戦しようということがないので成長性や将来性に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月21日
成長・キャリア開発:少人数でやっているので、任せてもらえる仕事の裁量が多い。同年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月14日
勤務時間・休日休暇:業界の中では、休みは多いと思います。これは工場の稼働に合わせ
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