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株式会社日邦バルブの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
420万円350~650万円11

(平均年齢36.5歳)

回答者の平均年収420万円
回答者の年収範囲350~650万円
回答者数11

(平均年齢36.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
410万円
(平均年齢35.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
500万円
(平均年齢38.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
500万円
(平均年齢42.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
350万円
(平均年齢32.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
376万円
(平均年齢36.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(6件)
すべての口コミを見る(53件)

株式会社日邦バルブの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月26日

回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年01月26日
福利厚生:
転勤者には出るが、住宅手当などは基本的にはない。通勤手当は満額でるはず。

株式会社日邦バルブの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月18日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月18日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間・休暇の取得のしやすさはホワイト企業と言っても差し支えないが、あくまで従業員目線であって生産状況から見ると見え方が変わるというのを理解してない人が多い。

多様な働き方支援:
副業は出来るが、リモートワークは流石に製造では出来ない。

株式会社日邦バルブの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月26日

回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:
営業会社というよりも、工場などの技術系が強い会社なので、泥臭く数字を求めるようなことはなかった。おとなしい人が多いので、常に挑戦するような感じやメラメラした感じはない。

株式会社日邦バルブの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:
女性は事務職のみ。営業にはならない。

株式会社日邦バルブの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造1課/ なし

2.9
口コミ投稿日:2023年07月10日
仕事の裁量権:
勤続11年ですが、作業場の責任者として、作業指示や関係する物品の管理・見積依頼に関する業者との打ち合わせ等まで行ってます。

成長支援制度:
社員の資格面での教育はあまりありません。
当方も欲しかった資格の取得支援を5年ほど言い続けてようやく通りました。

株式会社日邦バルブの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造1課/ なし

2.9
口コミ投稿日:2023年07月10日
入社理由:
当時定時制高校への求人票が少なく、その中でピックアップした会社がここで、創業からの年数も長く信頼感があったので応募しました。

入社前に認識しておくべき事:
極端に若い人材と歳をとったベテランだけで、中堅人材が居ないのが気になりました。

株式会社日邦バルブの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
事業の強み:
社会インフラを担っている、

事業の弱み:
原材料高騰で利益がかなり圧迫されます。

事業展望:
本業をもっとしっかりと見据える事が大事。

株式会社日邦バルブの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月26日

回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 3万円 55万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 55万円
給与制度:
基本給が低い。手当が充実していないため、月給は平均より低いと思う。残業代はみなし残業のため、いくら働いても追加はでない。

評価制度:
半期の目標がある。通年で評価が良ければ昇給に反映される。年一回。昇進はある程度年齢を重ねないとなかなか難しい印象。