三井開発の社風・企業カルチャー・組織体制｜ライトハウス (6924)

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雇用形態：

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

女性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

退職

職種：

職種：

営業系（営業、MR、営業企画他）

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月10日

企業文化・社風・組織体制：組織体制については、経営陣が決めた施策により、課長以下の役職が頻繁に変わるため、良くなることもある反面、やりにくくなる点もある。また、不動産会社では仕方のないこと思っているが社員の入れ替わりも激しい。

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会社名	株式会社三井開発
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	https://www.mitsuikaihatsu.co.jp/
所在地	埼玉県さいたま市見沼区東大宮１丁目３０－１５三井ビル　３Ｆ

従業員数	18名
設立年	1987年
資本金	20百万円
代表者	三井明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社三井開発の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社三井開発で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを16件掲載中。ライトハウスは、株式会社三井開発への転職・就職活動をサポートします！

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