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サンラリー株式会社の女性の口コミ

現職
現職

回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
企業カルチャー・社風:歴史あるからなのか、やり方考え方は古風だと思います。

組織体制・コミュニケーション:風通しはいい方だと思いますが、配属先や担当の部署によると思うので一概には言えません。人がとても多いのでいろんなことがあるのではないでしょうか。把握しきれません。

ダイバーシティ・多様性:特に多様性を意識する場はないですが外国とのやりとりも多い業種ではあると思います。
口コミ投稿日:2020年06月03日

回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は全会社一緒のスタートで贅沢はできないけど生活は困らない程度貰え
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
勤務時間・休日休暇:残業は配属先によるけど残業は多い会社も多々あります。休日はお
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
福利厚生:一通り福利厚生は揃ってる方だと思います。託児所もついている。オフィス環
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属先がわからないまま入社するのでギャップはあり
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
成長・キャリア開発:勉強になります。働きがい:忙しいので働き
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年06月03日
女性の働きやすさ:福利厚生が整ってるので働きやすい
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口コミ投稿日:2021年07月14日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年、3000円〜7000円の昇給があった。職種、年齢によって様々みた
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月14日
福利厚生:5年勤めると退職金がいただける。財形貯蓄は全員加入。オフィス環境:社内
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月14日
女性の働きやすさ:女性でも頑張れば昇格も出来るし、それに伴い、業績が良ければ賞与
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:グループ会社なので子会社の配属先にもよりますが、私のフロアは綺麗で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:PCの導入が遅かった。アパレルにおいて1人1台無いと仕事量が終わら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:社員が利用できるリロクラブなどなく、映画や旅行などレジャー施設の優待な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康診断やインフルエンザの予防接種を率先
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:アパレルは接客が大事なのになぜ新入社員制度や説明が無いのか疑問だった
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ミーティングなどで月に1回あったが、個々の評価をする場はなく店長の独断
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】ジェネリックを扱いやすくするようにカード
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
社内制度:社内制度がどの位あるのか知られていない。また、詳しい制度を入社する時や
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:アパレルではよく仲悪いや、スパルタなど良くあった時代だが丁寧に教え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:アパレルでは珍しくボーナス制度があり、新入社員でもすぐに貰える。有給と
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:とても忙しいですが、得意先を何社か任せてもらえるので、自分のお勧めした
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